五、方法步骤：
这次思想作风纪律整顿活动从9月下旬开始，到12月底结束，时间为三个月。具体分为三个阶段：
第一阶段：学习发动，统一思想（9月20日-9月30日）。
本阶段的主要任务是制定方案，动员部署，统一思想，提高认识。局机关、市直各医疗卫生单位要认真安排好各自的整顿工作，采取灵活多样的学习形式，认真学习“三个代表”重要思想、科学发展观、构建社会主义和谐社会等重要政治理论、党纪条规和法律法规。在学习中，要把学习同提高认识相结合，提高认识同改进作风相结合，改进作风同改进工作相结合。通过思想发动，使广大干部充分认识开展思想作风纪律集中整顿的重要性和紧迫性，认识到开展整顿是实践“三个代表”、维护人民群众利益的迫切需要，是维护社会稳定、促进社会和谐的迫切需要，是优化发展环境的迫切需要，是加强全系统干部队伍建设的一项重大举措，是深入贯彻落实市第九次党代会精神的一个重大步骤。
第二阶段：自查自纠，整章建制（10月1日-11月30日）。
在广泛思想发动、提高认识的基础上，强化“五查”，力求整顿活动取得实效。即一查学习。主要检查学习制度是否健全，学习风气是否浓厚，学习内容是否适应新形势、新任务的发展要求，单位组织学习是否正常，自学是否坚持理论联系实际，干部、职工思想素质、业务素质有无明显提高；二查纪律。主要检查各项规章制度是否建立健全，是否认真执行“首问负责制”、“限时办结制”、“重要岗位负责制”和本单位相关规章制度，是否能做到有令必行、有禁必止，中层以上领导能否率先垂范、以身作则；三查作风。主要检查工作责任心强不强，干部职工是否恪尽职守、尽心尽责，对待职责范围内的工作是否存在推诿、拖拉作风，机关各科室的服务工作是否到位，工作作风是否踏实，能否深入基层，认真调查研究，是否牢固树立大局意识，科室之间、单位之间配合是否密切，是否存在推诿扯皮现象；四查效率。主要检查工作职责是否明确，是否能认真履行岗位职责，工作效率高不高，能否按时完成本职工作，领导批示能否认真落实，及时反馈，围绕市委、政府工作部署是否能超前性安排工作，创造性开展工作，工作效果好不好，对待工作是否存在态度懈怠、久拖不办的现象，领导交办的主要工作、重大事宜是否能圆满完成；五查廉政。主要检查工作中是否存在“吃、拿、卡、要”现象，是否存在不给好处不办事，给了好处乱办事现象，是否能廉洁自律，自觉遵守党风廉政建设五项规定，是否在思想上、生活上、工作上存在贪图享受、铺张浪费的现象。
针对查找出的问题，每个单位、每位干部都要制定具体的整改方案，拿出切实可行的整改措施，能解决的要马上解决；暂时不好解决的，要认真梳理，列出整改计划，逐步加以解决。在制定整改措施的基础上，要切实抓好建章立制工作。一方面，要立足本单位特点，从制度上认真查找薄弱环节，加以修正完善；另一方面，要以与时俱进的精神，站在促进发展、勇创一流的高度，在思想作风建设上研究新情况，提出新要求，做好制度创新工作。
