中共金华市委办公室、金华市人民政府办公室关于印发《金华市政务公开评议和考核实施办法(试行)》的通知
（市委办〔2006〕21号）
各县（市、区）党委和人民政府，市机关各部门、各单位：
《金华市政务公开评议和考核实施办法（试行）》已经市委、市政府领导同志同意，现印发给你们，请遵照执行。
中共金华市委办公室
金华市人民政府办公室
2006年3月8日
金华市政务公开评议和考核实施办法（试行）
第一条 为进一步推动政务公开工作的深入开展，促进社会主义民主政治建设，根据《中共中央办公厅国务院办公厅
关于进一步推行政务公开的意见》（中办发〔2005〕12号）和《中共浙江省委办公厅浙江省人民政府办公厅关于贯彻落实中办发〔2005〕12号文件精神进一步推行政务公开的实施意见》（浙委办〔2005〕47号）及市委、市政府关于推行政务公开的有关规定、文件精神，结合我市实际，制定本实施办法。
第二条 本办法适用于全市各级行政机关，参照公务员管理的事业单位，具有部分行政管理或审批职能的事业单位，学校、医院、水、电、气、公交等公用事业单位及其工作人员。
第三条 市政务公开领导小组办公室（市公开办）负责全市政务公开评议和考核工作，各县（市、区）政务公开领导小组办公室（公开办）负责各县（市、区）政务公开评议和考核工作。全市各级机关部门（单位）应将政务公开工作列为对处（科）室、下属单位及其工作人员考核的重要内容。
第四条 评议考核内容包括政务公开的内容是否真实、准确、全面，公开的时间是否及时，公开的形式和载体是否恰当、便民，程序是否符合规定，制度是否落实到位等方面。
第五条 评议考核坚持年终评议和日常考评相结合的原则，通过听取汇报、实地调查、查阅文件档案等方式进行。
第六条 政务公开工作作为机关部门（单位）工作考核的一项重要内容，列入机关效能建设民主评议和考核之中。
