（九）进一步做好农村劳动力转移就业服务工作。各乡镇、街道办事处要把促进农村富余劳动力转移就业作为重要任务。按照培训、就业、维权“三位一体”的工作模式，以乡、镇为重点建立健全劳务输出服务体系。进一步加强驻外劳务服务机构建设，搞好与输入地的沟通和对接，为外出务工人员提供全方位的跟踪服务。鼓励发展各类就业服务组织，加强就业服务市场监管，依法规范劳务输出、职业中介、劳务派遣行为。严厉打击以职业介绍或以招工为名坑害农民工的违法犯罪活动。落实职业介绍补贴政策，鼓励各级各类职业介绍机构向农村劳动力开放，免费为其提供政策咨询、就业信息、职业指导和职业介绍服务。
（十）加强农民工职业技能培训。坚持数量和质量并重原则，扩大农村劳动力转移培训规模，提高培训质量。大力开展农民工引导性培训和职业技能培训，提高农村劳动力转移就业能力和外出适应能力。落实农村劳动者技能就业计划，实施农村劳动力转移培训阳光工程，完善农民工培训补贴办法，落实职业培训补贴政策，推广“培训券”等直接补贴做法。充分利用广播电视和远程教育等现代手段，加强农民外出就业基本知识的传授。做好扶贫开发农村劳动力转移培训工作，推动贫困地区富余劳动力转移。输入地要把提高农民工岗位技能纳入当地职业培训计划，支持用人单位建立稳定的劳务培训基地，发展订单式培训。鼓励农民工参加职业技能鉴定，对经培训考试合格的及时发给国家职业资格证书。
（十一）落实农民培训责任。劳动保障、农业、教育、科技、建设、财政、扶贫等部门要按照各自的职能，切实做好农民工培训工作。强化用人单位对农民工的岗位培训责任。加大财政支持力度，建立由政府、用人单位和个人共同负担的农民工培训投入机制。充分发挥各类教育、培训机构和工青妇组织的作用，多渠道、多层次、多形式开展农民工职业培训。
（十二）大力发展面向农村的职业教育。要按照建设社会主义新农村的要求，大力发展面向农村、面向农民的职业教育，鼓励农村普通中学开设职业教育课程。加强市级职业教育中心建设，支持各类职业技术院校扩大农村招生规模，鼓励农村初、高中毕业生接受正规职业技术教育。充分利用城市优质职业技术教育资源和就业市场，进一步推进城乡之间职业技术院校的合作。通过设立助学金、发放助学贷款等方式，帮助家庭困难学生完成学业。
五、积极稳妥地解决农民工社会保障问题
