杭州市文化广电新闻出版局2007年度争创满意单位实施意见
（杭文广新机党〔2007〕6号）
机关各处室、局属各单位：
2007年是市委、市政府提出建设“生活品质之城”的第一年，是全面推进“十一五”规划实施的重要一年，也是作风建设之年。争创满意单位活动要坚持“树新形象，创新业绩”的总体要求，瞄准更高的目标，采取更有力的举措，进一步提升局机关和基层单位的精神面貌、工作作风、服务质量、办事效率和工作成效，努力争取更大的进步。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻市第十次党代会和市十一届人大一次会议精神，紧紧围绕提高人民群众的文化生活品质，坚持以群众满意为标准，以“领先领跑”为目标，大力弘扬“干事成事、合作共事”的良好风尚，以责任制为核心，着力做好“保障、繁荣、提升、创新”四篇文章；以整改群众反映的突出问题为突破口，进一步加强机关作风建设；以重点项目为抓手，积极推进创新创优，努力提升满意度，创造新佳绩。
二、工作重点
（一）确保全年目标任务的实现。根据市委、市政府的部署和文化广电新闻出版工作面临的新形势，今年的工作要按照“重点带动，全面推进”的要求，认真实施“七大工程”，加强公共文化服务；深化体制改革，推进文化创新；突出两大重点，发展文化产业；加强引导监督，把好导向关口；实施精品工程，繁荣艺术创作；加强管理服务，发展广电事业；坚持创新主题，提升出版版权和印刷管理；严格依法行政，规范文化市场秩序；落实“八个一批”，保护文化遗产；围绕拓展提升，开展文化交流。为确保全年任务的顺利完成，向市委市政府和全市人民交上一份满意的答卷，要树立“不失责任分，争取夺高分”的工作目标。对工作目标进行有效整合，突出重点，兼顾全面。层层落实责任制，把工作目标分解到各处室、各单位，直至每位工作人员，并作为满意处室（单位）评比的重要内容。要全力以赴抓好各项工作的落实和推进。对市委、市政府确定的重点工作，建立局主要领导及分管领导和有关处室参加的专题工作小组，定期研究，落实对策，逐项推进；实行“领衔主办人”制度，集中力量抓好落实；建立工作例会制度、讲评制度、督查制度、考评制度，促进各项任务的完成。
（二）扎实推进创新创优工作。抓好创新创优工作是“品质工作”的必然要求，是“领先领跑”的具体抓手，是争创满意，争取在全市的综合考评中获得好成绩的关键。抓创新创优，要重点落实三方面的工作。
