（三）要落实工作责任。各单位对自查自纠中存在的问题，要按照党风廉政建设责任制的要求，明确责任主体，认真加以纠正。对开展自查自纠工作认识不到位、存在畏难情绪的要进一步加强教育引导；对开展这项工作不够重视，提出措施不得力的，要认真督导，促其改正；对敷衍了事，未达到要求的，要严肃批评，限期改正；对问题较严重、社会反映大的，要派员现场督办；对尚未开展自查自纠的，责令“补课”，绝不能有死角和盲区。各单位对工作中出现的一些新情况、新问题，要深入调查研究，提出解决的措施和办法，并及时做好经验的总结和推广。
附件：
省安全监管局开展对不正当交易行为
自查自纠工作的检查评估细则
┌───┬──────────────┬───┬───────────────┬───┐
│ 项目 │ 检查评估内容 │ 分值 │ 评分说明 │ 得分 │
├───┼──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │领导和工作机构建立情况 │1分 │机构不健全扣0.5分；工作人员没 │ │
│ │ │ │落实的扣0.5分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │工作部署情况 │2分 │党组(支部)没有作出部署的扣2分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│组织 │实施方案制定情况 │1分 │没有制定的扣2分 │ │
│动员 ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│情况 │工作任务细化分解情况 │2分 │工作方案不具体、没有落实具体人│ │
│17分 │ │ │员、责任的扣2分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │采取的工作措施情况 │2分 │措施不具体、操作性不强扣2分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │党组（支部）学习有关文件情况│2分 │不组织集中学习或学习不及时的扣│ │
│ │ │ │2分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │召开本单位专项治理工作会议情│2分 │没有召开全体职工会议的扣2分 │ │
│ │况 │ │ │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │宣传教育情况 │3分 │宣传教育效果不好的扣3分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │本单位举办培训班和干部职工受│2分 │没有对干部进行理论培训辅导的扣│ │
│ │教育情况 │ │2分 │ │
├───┼──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │调查摸底情况 │4分 │没有开展的扣4分；情况不清楚的 │ │
│ │ │ │扣2分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │掌握本单位存在不正当交易行为│2分 │不掌握情况的扣2分 │ │
│ │的情况 │ │ │ │
│查找 ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│问题 │掌握重点环节、岗位、人员和突│2分 │对情况不了解，每一项扣0.5分 │ │
│情况 │出问题的情况 │ │ │ │
│21分 ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │形成工作资料和统计表情况 │1分 │没有形成的扣1分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │分析研究不正当交易行为的主要│2分 │没有进行认真分析研究的扣2分 │ │
│ │表现形式、发生规律和特点情况│ │ │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │作出承诺、发出倡议书情况 │2分 │重点领域、重点部门没有承诺的扣│ │
│ │ │ │2分 │ │
│ ├──────────────┼───┼───────────────┼───┤
│ │建立信访、举报制度情况 │2分 │没有设立的扣2分 │ │
└───┴──────────────┴───┴───────────────┴───┘
