吉林省安全生产监管系统2007年度党风廉政建设工作意见
(吉安监管监察字[2007]34号)
各市州、长白山管委会安全监管局，局机关各处室、各直属单位：
根据省纪委八次全会、省政府第五次廉政工作会议和全国安全生产监管监察系统党风廉政建设工作会议精神，结合我系统工作实际，为加强党风廉政建设，现提出如下意见：
一、指导思想
2007年党风廉政建设工作，是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想。把党风廉政建设融入安全生产监管和全面建设之中，重点加强领导干部作风建设和制度建设。继续抓好领导干部的教育、监督和廉洁自律；继续抓好重要部门、重点岗位的监督检查和系统内违纪案件的查处及信访举报工作；继续抓好软环境和政行风建设及商业贿赂专项治理工作。认真落实《实施纲要》，全面推进惩防体系建设，以更坚决的态度，更有力的措施，更扎实的工作，为全省安全生产稳定发展提供有力保障。
二、主要内容
（一）加强领导干部队伍作风建设，解决领导干部作风方面存在的突出问题。
1．搞好专题教育。全面贯彻落实《中共吉林省委办公厅印发＜关于在全省领导干部中开展“树新风正气、促和谐发展”主题教育的意见＞的通知》要求，要把学习作为主题教育的第一任务，坚持不懈地抓紧抓实抓好。要深入系统地学习胡锦涛总书记在中纪委七次全会和王珉书记在省纪委八次会上关于作风建设的讲话精神。要增强学习教育的针对性、实效性。要把全面加强新形势下领导干部作风建设纳入理论中心组学习的重要内容，坚持集中学习与自学相结合，适时开展学习体会交流。进一步理解领导干部队伍作风建设的深刻内涵，不断把学习引向深入。
2．着力解决领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题。要大力倡导和践行胡锦涛总书记强调的八个方面的良好风气，要在工作中落实王珉书记在省纪委八次全会上强调的四个方面的问题。各部门要以解决领导干部作风建设为主题，召开一次专题民主生活会，深入查摆问题、对照检查，认真开展批评与自我批评，有针对性地制定整改措施，注重从体制和制度上查找原因和漏洞，逐步建立完善科学管用的长效机制。通过教育在安全监管系统内营造风清气正的良好氛围。
