厅属各单位要围绕“为民、务实、清廉”这个主题，密切结合自身实际，对目前党员干部作风的现状进行全面认真地分析，着力解决以下六个方面存在的突出问题。
（一）在贯彻落实科学发展观方面，着力解决缺乏创新意识，观念落后；违背客观规律，盲目决策；有令不行、有禁不止，阳奉阴违，搞上有政策、下有对策；脱离实际，做表面文章；弄虚作假，虚报浮夸等问题。坚决同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威，自觉维护中央大政方针的统一性、严肃性，确保中央和省委决策部署的贯彻落实。
（二）在贯彻民主集中制方面，着力解决民主集中制观念不强，不注重发扬民主，不能广泛听取各方面意见，缺乏团结合作意识，凝聚力、战斗力不强和以集体研究为借口，不愿负责、不敢负责、推卸责任等问题。
（三）在履行职能方面，着力解决官僚主义，对工作不负责任；办事拖拉、效率低下；利用职权谋取私利，不给好处不办事、给了好处乱办事；方法简单、作风粗暴等问题。
（四）在维护群众利益方面，着力解决脱离群众，对群众反映的问题和困难漠不关心；吃拿卡要，故意刁难；与民争利，侵害群众利益等问题。
（五）在组织纪律方面，着力解决纪律观念淡漠，个人主义、自由主义、好人主义严重等问题。
（六）在生活作风方面，着力解决讲排场、比阔气，贪图享受，奢侈浪费；言行不检点，交友不慎；道德情操低俗等问题。
五、切实落实主题实践活动
开展主题实践活动，是加强党员干部作风建设的主要课堂，是这次主题教育活动的重要内容，要贯穿于主题教育活动的始终。通过开展“六个一”活动，力争使党员干部在为民办实事、保持清正廉洁等方面取得实效。
（一）组织一次“集中学习辅导活动”。厅党组对全厅处级以上党员干部进行一次集中学习辅导，厅属各单位也要结合自身特点对党员干部进行一次集中学习辅导。此项工作由厅机关党委负责抓好落实。
（二）组织一次“访民思勤廉、为民办实事活动”。全厅党员干部尤其是处级以上领导班子和党员领导干部，要根据分管工作实际，深入经济发展比较落后、生活条件比较艰苦的地方，深入基层和群众之中，为群众解难题、办实事。此项工作由厅人事处负责抓好落实。
（三）组织一次“党风廉政建设先进个人评选活动”。自下而上开展党风廉政建设先进典型评选活动，“七一”前以厅党组名义进行表彰，以进一步弘扬正气，凝聚力量。此项工作由驻厅监察室和厅机关党委共同抓好落实。（具体活动安排另行发文）
（四）组织一次“改进领导班子作风建设分析会”。处级以上领导班子和党员领导干部要在广泛征求和听取广大群众意见的基础上，联系思想、工作实际和领导班子建设的现状，认真分析在作风建设中存在的突出问题和原因，认真整改，力求实效。此项工作由厅人事处牵头抓好落实。
