第一、要制定教育计划，突出教育的重点
各单位（部门）要按照中央和上级党风廉政建设工作会议精神，结合各自工作实际，拟定今年党风廉政建设工作教育计划，要对重点抓好的几件事情，制定具体的措施和办法，使廉政教育的内容、时间落实，并注重教育的针对性和效果。要把党风廉政教育与党组、总支中心学习组、党内组织生活和职工政治理论学习相结合、统筹兼顾。一是要认真学习中纪委七次全会上胡锦涛总书记、吴官正同志的讲话、国务院第五次廉政工作会上温家宝总理的讲话，以及在2007年总局党风廉政建设工作会上陈昌智同志、李毅中同志和赵岸青同志的讲话精神。二是要组织党员干部认真学习胡锦涛同志关于领导干部作风建设的重要论述，继续深入开展理想信念教育、党章和法纪教育、社会主义荣辱观教育、艰苦奋斗和权力观教育、廉洁自律教育。三是要加强党内《两个条例》、《实施纲要》、“四大纪律”、“八坚持八反对”、“九条纪律”以及《
安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》等学习，努力提高监察人员廉洁自律的自觉性。
第二、要研究教育方法，创新教育形式
一要以“六廉活动”为载体，不断丰富“六廉活动”内容。今年要特别在领导干部“带头倡廉”和“家庭助廉”等方面拓展内容，各级党员领导干部要按胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气严格要求自己，起好带头和表率作用，模范遵守党风廉政建设的各项规定，自觉接受群众监督。同时，各级领导干部要管好自己的配偶、子女和身边的工作人员。
二要加强正反两方面的典型案例教育，促案例警廉。一季度内要认真抓好“树新风正气、促和谐发展”专题活动；二季度要把“九条纪律”重新印刷，人手一册；三季度开展一次党纪政纪知识竞赛活动；四季度收集选编《党风廉政建设工作手册》；组织观看有关党风廉政建设影视录像片和参观教育活动等。还要注意学习兄弟单位的先进经验。
三要以简报、网络、专栏为平台，大力宣传推广党风廉政建设工作经验。局机关各处室和黔江工作站每半年、各分局每季度必须向局提供一篇有关党风廉政建设方面的材料；局监察室每季度至少出三期《纪检监察简报》。
四要联系实际，学以致用。着力解决领导干部自身存在的作风不实问题；着力研究解决本单位（部门）的突出问题；着力解决本带倾向性，苗头性的问题。
五要继续开展廉政“三谈”活动，并作好记录备查。各单位要认真开展谈话交心活动，特别是领导同志要全面了解下属的思想动态，做到思想见面，相互监督，互帮互促，共同提高。同时要开展诫勉谈话和新提任领导职务的干部廉政谈话工作。
六要定期分析本部门（单位）及队伍中存在的问题，发现苗头性倾向性的问题，要及时打招呼提醒。由局监察室牵头全年不少于二次对全局廉政情况开展调研；局机关党委要牵头安排好各支部、处室廉政情况的研究；各分局（站）总支（支部）每季度要进行一次廉政情况分析，半年向局汇报。
