河北省劳动和社会保障厅关于印发2007年全省劳动保障信息化工作要点的通知
(冀劳社办[2007]16号)
各市劳动和社会保障局：
按照劳动保障部2007年劳动保障信息化工作的总体安排和《2007年全省劳动和社会保障工作要点》，我们制定了《2007年全省劳动保障信息化工作要点》，现印发给你们，请结合实际情况，切实做好本地区劳动保障信息化的各项工作。
二○○七年三月一日
附件：
2007年全省劳动保障信息化工作要点
按照劳动保障部2007年劳动保障信息化工作的总体安排和省厅《2007年全省劳动和社会保障工作要点》，2007年我省劳动保障信息化工作的基本工作思路是：认真贯彻党的十六届六中全会和省第七次党代会精神，按照“完整、正确、统一、及时、安全”的总要求和“统一建设、应用为先、体制创新”以及“全面推进、重点突破”的原则，以建立统一的劳动保障信息系统为目标，以公共服务系统建设和应用为主线，以扩大社会保险和劳动就业两大核心统一软件应用实施范围为核心，以统一的数据中心建设和市域网建设为重点，进一步加快金保工程建设步伐，实现全省劳动保障信息化工作的新突破，为劳动保障事业的可持续发展提供技术支撑条件。
按照上述基本工作思路，2007年劳动保障信息化主要工作任务是：开通一条热线，建好一个网站，解决两个问题，推进四个突破，做好四项工作，简称为“11244”。
一、开通12333劳动保障电话咨询服务热线。完成全省劳动保障电话咨询服务系统平台建设。省本级和各市争取在6月底前全部正式开通12333劳动保障电话咨询服务热线，逐步为社会提供拨入、外拨、传真和短信服务，基本实现劳动保障政策发布和咨询、社保账户查询等服务，逐步增加就业信息发布、投诉举报受理等服务，提高劳动保障部门公共服务水平。同时，要充分利用本系统进行数据分析，为制定政策提供信息支持，提高决策水平。利用各种渠道广泛宣传，努力扩大12333劳动保障咨询服务热线的社会认知度和影响力，逐步树立全省统一的电话咨询服务品牌形象。研究解决系统运行中出现的问题，逐步积累工作经验，保障系统的基本正常稳定运行。
二、进一步加强管理，努力推进服务型劳动保障门户网站建设。对河北劳动保障网站进行升级，改进页面设计，调整、优化、丰富主要栏目设置，并将现有网站动态管理、动态发布的维护模式升级为动态管理、静态发布管理的维护模式。按照建设服务型政府网站的要求，继续推进政务信息公开，实现网上咨询服务，扩大网上服务的业务和应用范围。积极探索省市两级门户网站信息资源、服务资源整合协同模式。继续加强网站的规范化管理和安全建设。
