机关完成任务效率指标与工作管理效率指标各占50%，综合确定在全市行政机关工作效率名次。排名后5%的为效率低下单位，列入年终目标管理考核成绩。
（二）结果运用
工作效率作为在机关创先评优及公务员年度考核和干部考察任用的依据。
第九条 保障措施及工作要求
（一）建立行政权力运行记录
行政权力运行记录应明确行政管理事项承办时限、各环节责任人、办理起止时间及办理结果情况、审核人签署的意见。相关资料要求统计准确，格式规范，记录完整，装订成卷。
（二）建立交办事项工作登记
交办机关应登记交办事项，并对承办单位的执行情况进行记录。有定期上报工作进度要求的，交办机关应建立专门的登记。对各级政府交办的事项逾期未办结的，承办机关应将有关情况报各级政府督查室备案，作为完成任务效率评价的材料。
上级交办任务以领导签批的时间为准，会议决定事项以会议记录时间为准，其他方式交办事项以书面记载时间内容为准。
（三）责任追究
对违反制度规定，推诿拖延、敷衍塞责等导致政令不畅或超过时限的行政过错行为，依据国家、省、市有关规定，由各级政府或监察机关对机关予以效能责任追究，由主管机关或监察机关（派驻监察机构）对个人予以效能责任追究。
1.超过承诺时限和配合机关要求时限的，为一般行政过错。经批评告诫立即办结的，可免予责任追究。
2.超过法定时限为严重行政过错。经批评告诫后在规定时限内办结未造成不良后果的，可酌情从轻予以责任追究。
3.超过法定时限一倍或者因超时限办理对公民、法人和其他组织合法权益造成损害以及产生其他不良社会影响的，为特别严重行政过错，从重给予责任追究。
经上级机关批准延期的，不作为承办机关超时限办理；由于配合机关的原因造成超时限办理的，除主动沟通并向上级机关报告的外，与配合机关共同承担责任。
（四）实行超时限办理事项督办销案制度
发生超时限办理事项，主办机关应及时呈报分管领导，并列入本机关督办件登记。超过法定时限的，由机关主要领导负责督查。事项办结经审核后销案。
第十条 行政监察机关依照职责和权限对各行政机关工作效率实施监督检查，可单独或组织其他部门开展监督检查或工作效率状况评价，评价结果及建议应向本级政府报告，并通报人事部门和被检查机关。
