（二）首席代表的工作职责
1、对本部门委托办理的行政许可（审批）事项，在委托的权限范围内办理有关审批手续，并负责本部门行政审批专用章的管理和使用。
2、负责统一组织、协调、督促本部门驻市行政服务中心窗口和本部门各业务科室，开展各类行政许可（审批）事项的承办、督办、审批、反馈等日常工作。
3、负责并实施涉及本部门行政许可（审批）项目的综合受理、“绿色通道”建设、电子化（网上）审批、政府信息公开等各项工作。
4、在委托权限范围内对申请材料齐全、符合法定形式，能够当场作出决定的行政许可（审批）项目，以本部门的名义签署行政许可决定。
5、对涉及国家、省、市有关明确规定，不能在行政服务中心窗口直接办理的行政许可（审批）项目，负责做好与有关审批责任人（或部门领导）的联络等工作，并统一组织、协调、督促本部门业务科室，在规定时限内办结。
6、对依法必须上报市政府、省政府有关部门和国家有关部门最终审批的行政许可（审批）事项，按照委托权限，负责在规定时限内提出初审意见。
三、完善首席代表制的运行机制
（一）建立和完善委托制度。各部门要对窗口首席代表明确界定职权和责任。对不需现场踏勘、会议决定、专家论证和单位主要负责人签批的事项，应当授予首席代表决定权和行文用章权，及时办理相关手续；对不能现场办结的事项，应当授予直接受理权和协调督办权，并确定承诺时间，由首席代表提出办理意见，及时转到后方处理，督促后方按承诺时间办结。
（二）实行行政审批专用章制度。为进一步提高审批效率，减化审批环节，各部门纳入行政服务中心管理的行政许可（审批）项目，除法律、法规和规章有特别规定外，一律使用部门行政审批专用章。行政审批专用章由部门首席代表负责日常管理和使用。各部门要根据实际情况研究制定行政审批专用章的使用和管理办法。
（三）健全责任追究制度。行政审批一律依法由行政决定权的部门承担社会行政责任。各部门要建立健全责任追究制度，对滥用职权、失职渎职或不作为等行为，要依法追究有关责任人的责任；对不能按基本要求履行首席代表职责的，按有关规定退回原单位，由原派出部门另行委派首席代表。
四、确保首席代表制的实施效果
