江西省劳动和社会保障厅关于表彰2006年度全省劳动和社会保障工作先进单位的决定
（赣劳社办[2007]15号）
各市、县（区）劳动保障（人事劳动保障）局：
2006年是我省全面实施“十一五”规划的开局之年，也是我省劳动保障工作发展最快的一年。在各级党委、政府的领导下，全省各级劳动保障部门以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照构建和谐社会的要求，以实现就业比较充分、社会保障体系比较完善、劳动关系比较和谐为主线，关注民生，扎实工作，劳动保障各项工作取得明显成效。这些成绩的取得，是各级党委、政府关心重视的结果，是各部门大力支持的结果，是全省劳动保障系统广大干部职工勇于改革、创新机制、狠抓落实的结果。为总结经验，表彰先进，推动工作，经考核评定，决定授予以下单位为2006年度劳动保障工作先进单位称号。
一、劳动保障工作综合先进单位：
抚州市劳动保障局、宜春市劳动保障局
赣州市劳动保障局、萍乡市劳动保障局
南昌市：西湖区人事劳动保障局、东湖区人事劳动保障局
九江市：庐山区人事劳动保障局、湖口县人事劳动保障局
景德镇市：乐平市人事劳动保障局
萍乡市：安源区人事劳动保障局
新余市：分宜县人事劳动保障局
鹰潭市：贵溪市人事劳动保障局
赣州市：安远县人事劳动保障局、赣县人事劳动保障局、于都县人事劳动保障局
宜春市：宜丰县人事劳动保障局、丰城市人事劳动保障局
上饶市：信州区人事劳动保障局、余干县人事劳动保障局
吉安市：安福县人事劳动保障局、泰和县人事劳动保障局
抚州市：临川区人事劳动保障局、乐安县人事劳动保障局
二、劳动保障工作达标单位：
南昌市劳动保障局、九江市劳动保障局
新余市劳动保障局、鹰潭市劳动保障局
上饶市劳动保障局、吉安市劳动保障局
三、劳动保障工作单项先进单位：
1、促进就业工作先进单位：吉安市劳动保障局；
