（二）加强品牌企业管理和机制建设。突出主业，建立企业发展长效机制。一是提高内部资源的利用率和外部资源的整合力，增强企业快速反应和市场应变能力。树立全新经营意识，提高资源整合与掌控能力，打造核心竞争力。二是完善企业计量保证体系，推广质量、环境、职业安全健康等国际通行的管理体系，提高产品质量。深入推进企业文化建设，普及全国质量管理奖评价标准，推行卓越绩效管理。三是树立全球市场理念，鼓励企业积极申请境外注册商标，加强营销网络和信息网络建设，提高对市场的快速反应能力，提高产品市场占有率和企业经济效益。
　　（三）加强企业家队伍和人才建设。一是深入探索我市企业家的成长机制和成长规律，进一步加强企业家队伍建设。二是积极推动名牌企业实行经营者薪酬制度改革，通过年薪制、股权激励等多种方式，形成对企业家的长效激励与约束机制，激发名牌企业经营者的潜能与活力。三是加强人才培养，建立健全人才培养、人才发现和人才吸引的科学机制，努力建设一支具有较强品牌意识、专业品牌知识、精通品牌运营、熟悉市场规则的国际化、高素质人才队伍。
　　（四）加强各类知名品牌的培育与创建。按照“三培育”的工作方针，明确方向，确定目标，完善措施，确保我市知名品牌数量的领先地位。一是完善品牌培育工作机制。市名牌战略推进委员会要切实加强对争创名牌工作的组织领导和协调，市经贸委、市质监局、市工商局、市外经贸局等部门，按照分工负责、共同推进的原则，建立品牌培育和争创工作责任制，及时交流沟通情况，形成品牌培育和争创工作合力。二是加强品牌资源建设。筛选50至70个行业领先产品，特别是对发展势头好、潜力大的民营企业和市郊企业的产品，要制定《名牌培育计划》，对照各级名牌标准要求，从扩大产品规模和市场占有率、提高技术含量和竞争力等方面加大培育工作力度。三是多种方式做好品牌培育工作。采取邀请国内外专家培训、座谈、案例讲解、咨询诊断和现场剖析等方式，帮助企业制定品牌培育方案，指导企业做好品牌培育工作。各有关部门、单位和各区市要研究制定本部门、本区市品牌培育计划，明确目标和对象，落实专人和责任。各行业协会要加强与国家行业协会的联系，及时了解同行业评选目录和交流资料，有针对性地做好品牌培育工作。四是大力实施“振兴老字号工程”，支持具有自主知识产权、传承民族传统文化和技艺的“中华老字号”企业加快创新发展，使其成为具有较强竞争能力的知名品牌。

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