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山东省人事厅关于印发《山东省专业技术职务评审委员会组织办法(试行)》和《山东省专业技术职务任职资格评审办法(试行)》的通知

  第十二条 遴选各级评委会成员的基本条件:
  (一)政治思想好,职业道德高尚;
  (二)专业技术水平较高,业务工作能力较强,是本单位或本部门、本系统、本行业的专业技术骨干;
  (三)作风正派,办事公道,坚持原则,不徇私情;
  (四)组织纪律性强;
  (五)身体健康,能坚持正常工作。
  第十三条 各级评委会执行委员应分别符合下列条件:
  (一)高级评委会执行委员必须具有本系列、专业(或相近系列、专业,下同)高级专业技术职务(评审正高级职务任职资格的评委会执行委员必须具有正高级专业技术职务),其中中青年(55岁以下)专业技术骨干要占评委执行委员的二分之一以上。
  (二)中级评委会执行委员原则上应具有高级专业技术职务,根据实际需要,可吸收适量(应少于三分之一)具有中级专业技术职务的业务骨干参加。
  (三)初级评委会执行委员必须具有中级以上专业技术职务。
  第十四条 已办理退(离)休手续的人员,原则上不得参加评委会。

第四章 评委会成员调整

  第十五条 评委会执行委员每年调整一次,调整数量应占上年度评委会执行委员总数的三分之一以上。各级评委会成员连续参加评审会议一般不超过三次。
  第十六条 评委会成员调整工作由组建部门负责。每次召开评审会议之前,组建部门按成员调整的有关规定,从评委会成员信息库中随机确定参加本次评审会议的执行委员。执行委员名单不对外公布。
  授权组建的高级评委会,须有一定数量的异地(或其他高等学校、单位)专家参加评审会议。
  第十七条 召开评审会议须保证本次评委会执行委员全部出席。确有特殊情况不能出席的,须由本人或所在单位及时报告组建部门,由组建部门补充调整。
  评委会成员所在单位及其主管部门应全力支持评委会的工作。

第五章 评委会的任务与工作程序

  第十八条 评委会的主要任务是:根据国家和省关于专业技术职务评聘工作的有关规定、要求和评审程序、标准条件,对申报评审专业技术职务任职资格人员进行评价。


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