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青岛市人口与计划生育工作若干规定

  镇人民政府(街道办事处)应当按照属地管理原则与辖区内的机关、团体、企业事业组织及其他组织签订人口与计划生育工作目标管理责任书或人口与计划生育协议书,并对其进行考核评估,兑现奖惩。
  签订人口与计划生育目标管理责任书或人口与计划生育协议书的单位应当按照责任书或协议书的要求,共同做好人口与计划生育工作。
  第十条 市、区(市)计划生育行政部门,是本行政区域内人口与计划生育工作的主管部门,应当履行下列职责:
  (一)贯彻执行人口与计划生育工作的方针政策和法律法规;
  (二)负责实施人口与计划生育实施方案的日常工作;
  (三)负责计划生育行政执法工作的监督、检查;
  (四)组织开展计划生育咨询和宣传教育工作;
  (五)负责人口与计划生育的规划和统计;
  (六)负责计划生育技术服务管理;
  (七)负责流动人口计划生育管理与服务;
  (八)履行人口与计划生育的其他工作职责。
  第十一条 镇人民政府(街道办事处)应当履行下列职责:
  (一)负责辖区内育龄人员的人口与计划生育管理与服务工作;
  (二)负责驻地辖区单位人口与计划生育管理与服务的监督检查、考核评估工作;
  (三)做好人口与计划生育有关的其他工作。
  第十二条 村(居)民委员会应当履行下列职责:
  (一)配备计划生育工作人员;
  (二)做好人口与计划生育日常管理工作;
  (三)开展人口与计划生育宣传教育;
  (四)提供人口与计划生育服务;
  (五)做好人口与计划生育的其他工作。
  第十三条 机关、团体、企业事业组织和其他组织应当履行下列职责:
  (一)落实与镇人民政府(街道办事处)签订的人口与计划生育目标管理责任书或人口与计划生育协议书,并接受驻地镇人民政府(街道办事处)计划生育工作的指导、监督和考评;
  (二)健全单位内部计划生育工作制度,落实计划生育目标责任;
  (三)做好计划生育宣传教育、信息上报、避孕节育等工作;
  (四)出具计划生育证明;
  (五)落实本单位职工(包括合同工、临时工)有关计划生育的奖励优待政策;
  (六)对解除劳动关系离开本单位的职工,应当在30日内将本人的计划生育信息通报户籍地和现居住地镇人民政府(街道办事处),并办理人员和计划生育档案的交接手续;


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