河北省劳动和社会保障厅关于进一步加强劳动保障政府网站建设的通知
（冀劳社办[2006]145号）
各设区市劳动和社会保障局
随着全面实施金保工程建设，我省各设区市（以下简称各市）全部开通了劳动保障门户网站。劳动保障门户网站的建立在建设服务型政府、构建社会主义和谐社会中发挥了积极作用。但随着劳动保障事业的发展，对门户网站的建设提出了更高要求。为进一步加强劳动保障门户网站的运行维护管理，逐步解决存在的管理不规范、应用和服务领域比较窄、信息更新不及时、重建设轻管理等问题，根据《河北省人民政府办公厅关于进一步加强政府系统门户网站建设的指导意见》（冀政办函[2005]6号），结合实际，现就有关事宜通知如下：
一、加强管理，规范网站运行
（一）规范网站域名。根据劳动保障部《劳动保障系统政府机构因特网域名规范》（劳社信息函[2001]19号）文件规定，我省各市劳动保障门户网站英文域名统一应为：www.he（省级地名缩写）＋市级地名缩写.lss.gov.cn，中文域名为：市级地名＋劳动保障网。
（二）统一网站基本栏目设计。按照《关于加强劳动保障门户网站建设的通知》（冀劳社办[2004]51号）文件要求，劳动保障门户网站基本栏目设置应包括以下内容：单位介绍、政务公开、政策法规、办事指南、政策问答、工作动态、统计资料、网上办事、栏目导航、电子信箱、省厅和各设区市网址链接等。以上栏目均应设置在主页醒目位置。在此基础上，各市可根据当地实际增加有关栏目。栏目的增加应先整合资源，坚持成熟一个实施一个的办法，宁缺毋滥。主页栏目设计应布局合理，色彩协调，重点突出，栏目内分类条目简练，层次链接清晰，便于查找。
（三）健全各项管理制度。要针对门户网站系统运行的各个环节建立相应的管理制度。如网站系统的硬件、软件和网络运行管理，网站的安全管理，灾难恢复，信息采集、编排、审核、发布，信息共享，信息保密审查等。
（四）积极建立网通、电信镜像网站。鉴于我国网通、电信之间互联不互通的现状，为降低网通用户和电信用户网站访问的速度差异，有条件的市要引入网通、电信双线接入或建立相应的网通、电信镜像网站。
（五）确定专人管理网站。网站运行维护是一个系统工程，日常工作量很大。各市要明确专职人员管理，确保网站有人负责、有人维护。要加强学习交流和培训，不断提高网站维护管理人员素质。
