3、加强企业经营管理人员法制宣传教育，着力提高依法治企能力。围绕企业生产经营与发展的需要，采取多种形式，开展法制教育和法制培训，培养企业树立诚信守法、依法经营、依法管理的观念；深入开展依法治企活动，促进企业建立健全各项规章制度，完善和规范企业运行机制，完善企业民主管理制度；健全企业法律顾问制度，加强对企业法律顾问的继续教育培训，充分发挥企业法律顾问的参谋与助手作用。
4、加强委直属单位职工法制宣传教育，着力提高法治化管理水平。建立健全干部职工学法用法制度，开展经常性法制教育，加强学习、掌握与本行业、本单位职能有关的法规规章，开展依法管理、依法治理活动，营造浓厚的法律氛围，形成较好的法治运转机制。
5、加强法制宣传教育监督检查，着力完善普法工作制度。建立健全法制宣传教育工作检查制度，加强对法制宣传教育规划和年度计划落实情况的督促检查，探索法制宣传教育量化指标，完善评价体系。加强上下级之间、兄弟单位之间的沟通交流，不断总结经验，改进法制宣传教育工作方法。下级经贸部门每年12月31日前要向上一级部门报送本地当年法制宣传教育工作进展情况，反映存在的问题以及下一年度普法工作安排。
四、工作步骤与安排
“五五”普法规划从2006年开始实施，到2010年结束。共分三个阶段：
（一）宣传发动阶段：2006年1至8月。省经贸委成立“五五”普法工作领导小组，制定我省经贸系统的“五五”普法规划，并做好宣传发动工作。各地级以上市经贸部门根据本规划及地方党委、政府普法规划要求，结合本地区经贸工作实际情况，制定五年法制宣传教育规划，报省经贸委普法领导小组备案。委直属单位根据本规划，制定本单位五年法制宣传教育实施规划，报省经贸委普法领导小组备案。经贸部门、委直属单位要做好本地区、本单位的“五五”普法宣传发动工作。
（二）组织实施阶段：2006年9月至2010年。依据本规划和经贸部门、委直属单位“五五”普法规划确定的目标、任务和要求，制定切实可行的年度工作计划，突出年度工作重点，严格组织落实。2008年省经贸委将对全省经贸系统“五五”普法工作开展中期督导检查活动，进一步推动法制宣传教育工作深入开展。
（三）检查验收阶段：2010年。省经贸委研究制定“五五”普法验收方案和标准，组织全省经贸系统“五五”普法规划实施情况的总结验收，通过自查、抽查等方式，总结经验，查找问题，推动“五五”法制宣传教育工作的全面完成。根据检查验收结果，省经贸委向省委、省政府以及国家发展改革委、商务部、国防科工委推荐“五五”普法先进单位和先进个人。
