二、调整学科专业结构，完善人才培养模式，满足省内各类人才培养培训需要
（一）保证人才培养规模和质量。不断提高教育教学质量，保持所培养人才综合素质高、基础扎实、实践能力强、务实敬业的特色和优势，鼓励和推荐优秀毕业生留山东工作，为山东省各行各业发展建功立业。
（二）加强通用型专业技术人才培养。深入研究省内各行业人才需求状况，与省内政府部门、企业人事部门加强信息联系，根据市场需求和预测信息，调整学科专业，优化人才结构，发挥工科优势，完善提高机械、建筑、化工、环境、材料、信息控制、电子电气、计算机、外语、经济管理等通用学科和专业。
（三）重视外向型、复合型、技能型人才培养。依托学校外语、经济管理学科专业，培养既懂专业、又会经济成本核算与运作、外语水平较高的复合型人才。充分发挥学校产学研合作办学优势，利用充足的实践教学基地和学校工程训练中心，加强学生实践能力培养和等级工操作训练，培养生产一线急需的技能型技术人才。
（四）加大高层次人才培养培训力度。落实“三百”目标，即每年为省内培养培训工程硕士生100名，培养在职攻读硕士学位教师100名，培养同等学历申请硕士学位人员100名。依托学校青岛校区，建立开放式的“专家研修中心”。
（五）全面提供继续教育和网络教育服务。发挥短期教育培训“短、平、快”的优势，积极与山东省企事业单位开展合作，利用脱产培训、课程进修、专题讲座、远程教育等形式，加强专业技术人员培养培训。依托学校网络教育学院，利用已经建成的“天网”（卫星信号）、“地网”（企业和城市网络）系统和设施，建立完备的远程教育资源库和教育教学体系，逐步建立起覆盖全省的网络教育共享平台和资源共享平台。
三、积极提供各种咨询服务
（一）教育服务。在“胜利学院”成功办学的基础上，继续探索举办独立二级学院，探索与地方政府联合办学、教育共建发展模式，支持地方发展职业技术教育，带动区域高等教育发展。
（二）文化服务。创造高品位的大学文化，鼓励师生深入城乡社会参加社会实践、教育宣传、科学普及等活动，为繁荣山东省文化作出积极贡献。
（三）决策咨询服务。结合山东省重大发展战略和所关注的经济社会发展问题，组织各研究领域的专家组，开展相关专题研究，提供高水平的咨询成果。发挥学校学术交流的优势，积极承办或举办与山东省发展战略有关的学术活动。结合学校优势学科领域和区域经济发展需要，加强对青岛市化学化工产业布局、海洋石油开采与环境、黄河三角洲开发等专题的研究。
依托管理科学与工程学科、中国石油大学人力资源研究中心，研究解决有关企业在人力资源开发与管理中存在的问题。通过合作立项，承接山东省及企事业单位有关研究课题，积极承担人力资源开发与管理的培训任务。
四、建立机制，积极行动，保证服务方案的落实
学校成立由校长主管，相关副校长分头负责，各相关职能部门负责人参加的中国石油大学贡献山东实施计划工作协调领导小组，积极主动地与山东省相关企事业单位开展经常性的沟通，并根据市场需要，不断完善该实施计划，增强服务和具体工作的针对性。
为确保实施计划落到实处，学校将在现实施计划的基础上对有关内容进行细化分解，对应到学校具体部门，落实到学校具体工作中，建立分工负责、分头落实、奖优罚劣的机制，把实施计划化为实际行动。
以实施计划为基础，根据山东省的要求，积极落实好与山东省共建的有关项目，制定各共建项目的落实计划，同时发挥好共建项目的辐射作用，带动其他服务项目的高水平建设，争取形成更多的服务点，建立学校服务山东、贡献山东的长效机制。
附件1：《中国石油大学贡献山东实施计划》首批科技服务平台
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│ 项目名称 │ 依托科研实体 │ 所在单位 │
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│ │重质油国家重点实验室 │ │
│油气加工技术平台 │ │ 化学化工学院 │
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│ │教育部油气加工新技术工程研究中心 │ │
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│油田化学工程技术平台 │山东省油田化学工程技术研究中心 │ 化学化工学院 │
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│生物工程技术平台 │生物工程研究中心 │ 化学化工学院 │
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│ │国家安全生产监督管理局石油天然气安全│ │
│环境环保技术平台 │生产技术研究中心 │ 化学化工学院 │
│ ├──────────────────┤ │
│ │环境工程研究中心 │ │
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│ │山东省石油机械工程重点实验室 │ │
│机电工程技术平台 │ │ 机电工程学院 │
│ ├──────────────────┤ │
│ │石油机械装备机电新技术研发中心 │ │
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│ │先进材料加工与检测中心 │ │
│ │ │ 机电工程学院 │
│ ├──────────────────┤ │
│材料研究与开发技术平台│山东省无石棉摩擦材料研究推广中心 │ │
│ ├──────────────────┼─────────┤
│ │碳素材料研究中心 │ 重质油研究所 │
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│信息控制技术平台 │监测技术与控制工程重点实验室 │信息与控制工程学院│
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