天津市人民政府办公厅关于建立我市劳动力调查制度的通知
(津政办发[2006]20号)
各区、县人民政府，各委、局，各直属单位：
为适应社会主义市场经济条件下劳动就业制度改革的需要，及时、准确、全面反映我市劳动力资源和就业情况，更好地为制定和调整就业政策服务，根据《
国务院办公厅关于建立劳动力调查制度的通知》（国办发[2004]72号）精神，现就建立我市劳动力调查制度的有关事项通知如下：
一、劳动力调查制度的主要任务
劳动力调查制度是一项重要的国情国力、市情市力调查制度。主要任务是及时收集和整理我市劳动力的基本情况，准确地反映我市城乡劳动力资源、就业和失业人口的总量及结构，为各级政府准确判断就业形势，正确制定和调整就业政策提供客观依据，为改进宏观调控、完善劳动就业管理提供信息咨询。同时，为建立健全城乡就业和失业调查统计体系，完善就业和失业统计及动态分析监测系统提供技术保证。
按照全国统一部署，我市劳动力调查制度从2006年起实施。为积累经验，稳步推进劳动力调查制度，2006年暂按5月、11月调查两次。从2007年开始，每季度调查一次，分别于每年的2月、5月、8月、11月进行。其中，每年前三个季度按国家调查方案确定的样本量进行调查，及时反映全市总体劳动力变动情况；第四季度调查按我市扩大的样本量进行，以满足我市对劳动力调查资料的需求。
二、劳动力调查的对象和主要内容
劳动力调查对象为居住在被抽中调查小区内的16岁及以上的全部人口。
劳动力调查的主要内容有：
调查对象的基本情况，包括：调查对象的姓名、与户主的关系、性别、出生年月、户口登记状况、户口性质、受教育程度等；
调查对象的就业情况，包括：上周工作情况、行业、职业、上周工作的单位或工作类型、就业身份、签订劳动合同情况、收入情况等；
调查对象的失业情况，包括：上周未工作原因、3个月内是否找过工作、能否工作、主要生活来源等；
调查对象的社会保障情况，包括：是否参加失业保险、基本养老保险、基本医疗保险等。
