第六条 与企业解除劳动关系人员应当按照有关规定连续缴纳基本养老保险费，解除劳动关系前后缴费年限合并计算，达到规定退休年龄时，按照本办法规定享受相应的基本养老保险待遇。
第七条 市劳动保障行政部门主管全市基本养老保险工作。
区、县（市）劳动保障行政部门依据职责权限，负责辖区内基本养老保险工作。
市、区、县（市）社会保险经办机构依照本办法规定，具体承办基本养老保险工作。
地方税务部门负责基本养老保险费的征收工作。
第二章 基本养老保险登记
第八条 企业应当按照规定到社会保险经办机构办理基本养老保险登记，参加基本养老保险。
个体工商户和其他个体业者应当在领取证、照或者取得合法收入后，按照规定到社会保险经办机构办理基本养老保险登记，参加基本养老保险。
第九条 企业、个体工商户或者其他个体业者登记事项发生变更或者依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销基本养老保险登记手续。
第三章 基本养老保险基金的筹集和管理
第十条 基本养老保险基金的来源：
（一） 企业及其职工缴纳的基本养老保险费；
（二） 个体劳动者缴纳的基本养老保险费；
（三） 基本养老保险基金的利息收入，运营收益；
（四） 基本养老保险费滞纳金；
（五） 财政补贴；
（六） 其它收入。
第十一条 企业应当按照上一年度本企业职工月平均工资总额的22%缴纳基本养老保险费。
企业缴费工资总额低于职工个人缴费工资基数之和的，以职工个人缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数。
企业职工应当按照本人上一年度月平均工资的8%，缴纳基本养老保险费。
职工本人月缴费工资高于全省职工月平均工资300%的，以全省职工月平均工资的300%作为缴费工资基数，超过部分不缴纳基本养老保险费；职工本人月缴费工资低于全省职工月平均工资60%的，以全省职工月平均工资的60%作为缴费工资基数。
