杭州市经济委员会关于二00六年度农民工素质培训工作的意见
（杭经人〔2006〕87号）
杭州市工业资产经营有限公司，各资产授权经营单位：
根据市委、市政府《关于统筹城乡发展促进农民增收的若干意见》（市委〔2004〕12号）和市委办公厅、市政府办公厅印发的《杭州市农民素质培训工程实施意见》，2005年市经委系统农民工素质培训工作在各单位的高度重视下，圆满地完成了市有关部门下达的目标任务。据统计，经委系统七个有培训任务的单位，全年实际完成农民素质培训6479人，占应培训农民工的45.99%，2004、2005年累计完成84.74%。按照市委、市政府三年完成农民素质培训的要求，市农民素质培训工程领导小组下达了杭农培〔2006〕2号文件，明确了经委系统2006年度农民工素质培训3500人。现就今年农民工素质培训工作提出如下意见：
一、指导思想
以党的十六大和“三个代表”重要思想为指导，围绕全面建设小康社会的目标，按照统筹城乡发展的要求，以提高企业农民工素质和就业技能为出发点，以增加农民工收入为落脚点，充分运用杭州市财政扶持政策，广泛动员和充分利用各种教育培训资源，多渠道、多层次、多形式地开展企业农民工培训工作，进而推动企业经济的不断发展。
二、目标任务
今年农民工素质培训，按2004年统计口径还需培训2170人，占培训总人数的15.26%。考虑到企业农民工队伍的动态性和今年新招收人员的因素，为此，今年培训计划按2004年基数的25%安排，计划培训3555人。
三、几点要求
1、加强领导
“三农”问题其核心是农民增收，统筹城乡协调发展。对此，中央、省市都十分重视和关注。各级领导要从可持续发展和建立小康社会，维护国家长治久安的战略高度来认识农民工培训的重要意义，把农民工培训摆到重要的议事日程，切实加强领导，精心组织，认真落实。
2、积极引导
各单位要广泛宣传农民工培训工作的重要意义，把培训政策、培训机构、培训途径、培训课程、培训教材、培训方式、培训收费等有关事项宣传到每一个在册农民工。同时要帮助他们克服对学习培训存在的畏难情绪，创造必要的条件，逐步培养农民工参与培训、乐于培训的积极性。
