(10)加强社会主义民主法制教育。坚持依法治省，深入普及
宪法和法律知识，不断提高全民的法律素质，增强全社会的民主法制观念，自觉维护安定团结的大好局面。
三、大力加强企业思想政治工作
(11)按照中央和省委关于深化国有企业改革的总体要求，深入开展解放思想、转变观念教育，引导干部职工牢固树立市场经济观念，推动企业制度创新、技术创新、管理创新，加快建立现代企业制度。深入开展以“国企改革攻坚”为主题的形势任务教育，引导职工正确认识深化国企改革中出现的新情况、新问题，增强搞好国企改革的信心。坚持抓思想从生产经营出发，抓生产经营从思想入手，增强广大职工的主人翁责任感。注重发挥职工代表大会的作用，推行民主管理、民主监督，实行厂务公开。注重加强车间班组建设，把思想政治工作的任务落实到基层，落实到岗位。大力加强企业精神文明建设和企业文化建设，广泛开展创建文明企业、文明车间、文明班组和争当文明职工活动，培育现代企业精神。
(12)国有企业和国有控股企业的党组织要切实发挥政治核心作用，加强对思想政治工作的领导。具备条件的企业，党委书记、董事长可由一人担任，并切实履行双重职责，真正做到两手抓。在建立现代企业制度中，思想政治工作队伍只能加强，不能削弱，要配备相应数量的专职政工人员。落实以“一岗双责”为内容的行政管理人员思想政治工作责任制。逐步推行专职政工人员与行政业务人员岗位轮换制度。政工人员要与行政人员享受同等待遇。国有企业要保证思想政治工作所需经费，按工资总额1％以内提取，由党委宣传部门掌握使用。要充分发挥企业工会、共青团和职工代表大会作用，共同做好职工的思想政治工作。
(13)高度重视困难企业的思想政治工作。各级党委、政府要关怀和支持困难企业的工作，创造条件帮助他们脱贫解困。困难企业的党组织要认真做好团结群众、稳定人心、鼓舞士气、振奋精神的工作，与广大职工一道艰苦奋斗，共闯难关。企业的党员干部特别是领导干部要严格要求自己，廉洁自律，认真解决职工的实际生活问题，把党和政府的温暖送到群众心坎上。兼并破产企业的党组织在整个关停并转过程中要切实负起责任，引导职工正确处理当前利益与长远利益。局部利益与整体利益、个人利益与国家和集体利益的关系。着力做好下岗职工思想政治工作，切实解决下岗职工的实际困难，帮助他们再就业、再创业。
