三、按照权责明确、权力制衡、阳光行政的要求，建立健全国土资源执法监督机制
建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行监督机制，是全面推进依法行政的保障。
进一步健全政务公开制度。实行阳光行政。要把各类行政审批、行政确认、行政征收和行政处罚等事项纳入政务公开的范围，主动公开本部门的办事依据、办事程序、办事时限和办事结果，自觉接受人大监督、司法监督、行政监督、新闻监督和群众监督，使国土资源行政执法置于严格的社会监督之下。各级国土资源部门都要建立国土资源信息系统和查询系统，对于涉及行政管理相对人权利义务的信息，除按照国家规定保密的外，可以公开查询。
进一步推行窗口办文制度。在认真总结近年来推行窗口办文经验的基础上，利用三年左右的时间，在全系统全面实行窗口办文制度。以办文大厅为窗口，单独受理和发放各种公文，受理人和办理人相分离。同时，建立办文时限制度，根据各类业务性质，科学设定工作流程，合理确定工作时限。与此相配合，逐步推行电子政务，实行网络办公，充分利用新技术，降低行政成本，提高行政效率。
建立健全监察专员、行风监督员和投诉接待制度。坚持和完善特邀监察专员和行风评议员制度，监督国土资源法律法规的遵守情况，检查国土资源部门行政执法情况，反映人民群众对国土资源执法工作的意见和要求，参加国土资源执法检查，促进国土资源系统行风建设。坚持和完善群众投诉接待和领导接访日制度，带着感情做好群众工作，确保信访案件案案有着落、件件有回音，密切同群众的关系。
依法开展行政复议工作。要坚持行政复议机构与行政执法机构相分离的方针，遵循合法、公正、公开、有效、便民的原则，采取书面审查、开庭审查、实地调查相结合的办法，依法开展行政复议工作。充分发挥国土资源行政复议的行政救济作用，坚决纠正违法的或者不当的具体行政行为，维护公民、法人和其他组织的合法权益。充分发挥国土资源行政复议的行政监督作用，大力推进依法行政，促进行风建设，树立良好的部门形象。
四、按照典型示范、整体推进、奖罚分明的要求，建立健全国土资源管理激励机制
认真落实行政执法责任制和执法过错追究制。各级国土资源部门都要明确执法范围，确定执法机构，划分执法责任，将执法责任分解到岗，落实到人，形成全员岗位责任制度和领导任期责任制度，并保障其经常有效地运行。加强对行政执法的监督检查，对违法作为和消极不作为造成严重后果的，要按照实事求是、有错必究、责罚相当、教育与惩戒相结合的原则，依法追究执法人员的责任。因执法人员违法行政给当事人造成损失的，依法承担行政赔偿责任。
