二、普法对象
省直各建设类企事业单位和中介机构(含勘察、设计、施工、监理、招标代理、工程造价咨询、房地产开发、房地产评估、物业管理等)的领导、中高层管理人员、有建设类执业资格的技术经济管理人员是重点普法对象，由省建设厅统一组织培训；其它技术经济管理人员，由各个单位自行组织培训。
三、普法学习安排
(一)各单位要切实组织好今年的普法学习工作，重点普法对象的学法时间不得少于40个学时，其中，参加省建设厅组织的集中培训时间不少于20个学时。
(二)今年省建设厅共举办6期普法学习班，各期培训班的具体培训时间和地点见表一。请各单位尽快作出安排，并按表二的内容填写各期参加普法的人数，于8月18日前报省建设厅“四五”普法办公室(省府大院5号楼823房)。
(三)培训费用。每位学员收取培训费200元(含普法资料费等)，会务提供午餐，需要用餐的学员，每人每天收取午餐费35元。为方便培训工作的开展，请各单位派一名负责普法工作的同志于8月18日前到省建设厅“四五”普法办公室统一交纳培训费。
(四)各单位请统一收齐《广东省建设系统企事业单位、中介机构工作人员“四五”普法培训登记册》，上课时交会务组，以便办理学法登记手续。参加培训的学员要带上省建设厅编印的《建设法律法规读本》。
四、几点要求
(一)省直各企事业单位、中介机构要切实将普法工作摆上今年工作的重要日程，认真完成好今年安排的普法工作任务。一是要完善机构，落实人员，规模较大的建设集团公司、房地产公司、建筑设计院要建立本单位“四五”普法工作机构，规模较小的单位要指定专人负责“四五”普法工作，人员有变动的要及时调整充实；二是要落实普法工作经费，为普法工作的开展提供物质保障；三是要落实普法责任，把普法工作的责任落实到领导、落实到各部门、落实到责任人。
(二) 领导干部要带头学法、用法，努力提高法律素质。各单位领导要坚持带头学法、用法，特别是要针对当前本单位在工作中遇到的法律问题，有目的地开展学法，同时，要组织好干部职工学法，不断提高企业依法经营、依法办事的自觉性，增强企业适应市场、参与市场竞争的能力。
(三)要建立干部学法登记和考核制度。省建设厅将把企事业单位学法、用法情况，与该单位的资质证书、个人岗位证书、执业资格证书的管理工作挂钩，作为资质或资格年检、定级、升级的重要依据。参加省建设厅普法培训的成绩，可以作为建设职业继续教育的内容予以记载。
