第四十八条 自治县的自治机关坚持以农村为重点、预防为主、中西医并重的方针，发展城乡医疗卫生事业。建立健全疾病预防控制体系、卫生监督体系和医疗救治体系，实行乡村卫生服务管理一体化，提高突发性公共卫生事件的应急处理能力。开展爱国卫生运动，改善城乡环境卫生。重视对地方病和传染病的防治。加强对民族民间医药的发掘、整理和应用。做好妇幼、老年保健工作。
自治县的自治机关重视培养当地少数民族的医务人员，稳定和发展乡村医生队伍。鼓励集体和个人依法办医。
自治县的自治机关推行新型农村合作医疗，对边远贫困山区给予扶持，对贫困家庭给予医疗救助。
自治县的自治机关依法加强药品、食品卫生监督管理，规范药品市场，坚决取缔假药、劣药。
第四十九条 自治县的自治机关做好人口与计划生育工作，控制人口出生率，提倡晚婚晚育、优生优育，提高人口素质。
自治县的自治机关依法加强对流动人口的计划生育管理。
第五十条 自治县的自治机关重视体育事业，发展民族传统体育，完善体育设施，开展全民健身运动，增强各族人民的体质。
第五十一条 自治县的自治机关逐步完善社会保障体系，建立健全城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和失业救济保障、城镇居民最低生活保障制度。
自治县的自治机关重视就业和再就业服务工作，加强职业教育和技能培训，拓宽就业渠道，保障劳动者的合法权益。
自治县的自治机关维护妇女儿童、未成年人、老年人、残疾人的合法权益。
第七章 自治县的干部职工队伍建设
第五十二条 自治县的自治机关采取各种措施，培养傈僳族和其他少数民族干部、各种专业技术人才和技术工人，重视培养傈僳族和其他少数民族的妇女干部。
自治县的自治机关加强干部职工培训，鼓励职工自学成才，有计划地选送在职人员到各级各类学校进修学习，提高干部职工队伍素质。
第五十三条 自治县的自治机关在选拔领导干部、录用公务员和招聘事业单位人员时，对傈僳族公民适当放宽条件。
自治县内隶属于上级国家机关的企业、事业单位在录用工作人员时，应当优先录用傈僳族和其他少数民族公民。
