（二）明确和规范执法主体
各行政执法部门要结合梳理执法依据工作，明确和规范行政执法主体。要按照法律、法规和《
深圳市实施行政许可若干规定》（市政府令第131号）、《
深圳市行政执法主体公告管理规定》（市政府令第126号）的要求，将实施行政执法活动的主体报送市法制办进行审查和公告，未经公告的，不得实施执法活动。目前，市政府各执法部门根据市政府第126号令提请审查公布的行政执法主体已经统一公告完毕，之后新设立的执法主体应及时提请审查和公告，执法主体发生变更的要重新提请审查和公告。各区政府要结合政府机构改革情况，尽快完成行政执法主体的统一审查和公告工作。各有关部门未完成行政许可实施办法制定、审查及发布的，要抓紧组织落实。
（三）依法界定执法职能
各行政执法部门要根据梳理执法依据的情况，依照有关法律、法规和规章以及“三定”文件的规定，对本部门的执法职能进行核准界定。对存在执法职能重复交叉或职能不清的，要严格按照《
深圳市人民政府行政执法协调办法（试行）》（市政府令第132号）的规定协调解决，予以明确。行政执法职能核准界定要与政务信息公开、行政执法主体公告、行政许可实施办法发布工作相结合，让广大企业和群众对行政执法享有知情权、监督权。有关部门不得擅自增加或者扩大本部门的行政执法权，也不得擅自放弃或者减少本部门的行政执法职责。
（四）分解执法职权
各行政执法部门要在界定执法职能的基础上，根据本部门执法机构和执法岗位的设置，将其法定职权分解到具体的执法机构和执法岗位。分解行政执法职权要坚持以事定岗、以法定职。要按照权责明确、程序严密、相互协调、运转高效的要求，科学合理地设置执法岗位，分解执法职权，既要避免平行执法机构和执法岗位的职权交叉、重复，又要保持不同层级执法机构和执法岗位之间的职权相互衔接。分解执法职权时要注意减少执法层次，适当下移执法重心。
在分解行政执法职权时，要重视行政执法程序建设。法律、法规、规章对执法程序有明确规定的，要分解落实到每一执法环节；没有明确规定的，要按照合理、规范的原则制定内部执法程序，明确每个执法行为的步骤、顺序、时限、形式和标准。对各行政执法部门的执法人员，要结合其任职岗位的具体职权进行上岗培训；经考试考核合格具备行政执法资格的，方可按照有关规定发放行政执法证件。
（五）明确执法责任
