机关事业单位的离退休劳动模范按在职人员补贴标准计算后，按离退休费计算比例补发。企业退休的全国劳动模范及其他享受全国劳动模范待遇的人员，其养老金（不包括荣誉津贴，下同）低于所在盟市企业平均养老金水平120％的，每年补齐到所在盟市企业平均养老金水平的120％；企业退休的自治区（省、部）级劳动模范及其他享受自治区（省、部）级劳动模范待遇的人员，其养老金低于所在盟市企业平均养老金水平115％的，每年补齐到所在盟市企业平均养老金水平的115％。
五、对因疾病等原因造成生活特别困难的自治区（省、部）级（含）以上劳动模范、先进工作者及其他享受自治区（省、部）级（含）以上劳动模范待遇的人员，根据本人实际情况，给予一定的困难帮扶金。
六、自治区（省、部）级（含）以上劳动模范、先进工作者及其他享受自治区（省、部）级（含）以上劳动模范待遇的人员，由所在单位每两年为其进行一次身体检查，并有计划地安排荣誉疗休养。
七、自治区（省、部）级（含）以上劳动模范、先进工作者称号获得者报考区内成人高等院校，可以按照自治区教育招生考试中心《关于印发〈2004年内蒙古自治区成人高等学校招生规定〉的通知》（内蒙教招考成发〔2004〕5号）的有关规定，享受录取照顾政策。
自治区（省、部）级（含）以上劳动模范、先进工作者称号获得者的子女，在接受高中阶段教育入学时，盟市、旗县教育行政部门可以予以适当照顾。
八、上述劳动模范、先进工作者荣誉津贴、低收入补助、困难帮扶金、体检费、休养费等，由劳动模范、先进工作者所在单位解决；单位改制、合并或被兼并的，由改制、合并或兼并后的单位负责解决；纳入社会养老保险体系的退休劳动模范，单位撤销、完全解体或没有工作单位的劳动模范以及农牧民劳动模范，由同级财政承担。
九、全国劳动模范、先进工作者和其他享受全国劳动模范和先进工作者待遇的人员，已享受全国统一待遇的，不再享受自治区的同类待遇。
十、各盟市、产业（系统）可参照本意见，制定提高改善盟市级劳动模范、先进工作者待遇的规定。
