长春市人民政府关于印发长春市2005年
就业和社会保障工作目标责任制实施办法的通知
（长府发[2005]5号）
各县（市）、区人民政府，市政府各委办局、各直属机构：
现将《长春市2005年就业和社会保障工作目标责任制实施办法》印发给你们，请认真组织实施。
长春市人民政府
二00五年二月二十一日
长春市2005年就业和社会保障工作目标责任制实施办法
为强化各级政府、各部门对就业和社会保障工作的领导和责任，确保劳动就业和社会保障各项工作任务的完成，特制定本办法。
一、指导思想
认真贯彻党的十六届四中全会精神，全面落实国家、省、市就业和社会保障工作会议要求，抓住振兴吉林老工业基地的历史机遇，进一步强化各级政府、各部门在就业和社会保障工作方面的责任机制，以人为本，与时俱进，开拓创新，狠抓落实，努力促进2005年全市就业和社会保障各项目标任务的全面完成。
二、目标任务
千方百计扩大就业，进一步完善社会保障体系。重点抓好就业和再就业、完善城镇社会保障体系试点、技能培训鉴定、养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和城市居民最低生活保障8个方面30项工作。
（一）就业和再就业方面（9项）
1.创造城镇就业岗位数量；
2.城镇新增就业人数；
3.下岗失业人员再就业人数，其中大龄就业困难对象再就业人数；
4.城镇登记失业率；
5.创业促就业成功项目数量；
6.国有企业下岗职工基本生活保障最低预算到位资金；
7.劳务输出人数，其中省外劳务输出人数；
8.小额贷款担保基金累计到位金额；
9.小额担保贷款累计发放金额。
（二）完善城镇社会保障体系试点方面（2项）
10.完成社保试点最低并轨人数；
11.金保工程建设实现县（市）区与市联网。
（三）技能培训鉴定方面（4项）
12.下岗失业人员技能培训人数；
13.下岗失业人员培训后就业率；
14.下岗失业人员创业培训人数及创业成功率；
