严格执行就业准入政策，坚持劳务输出与劳动力培训紧密结合，全县（市、区）80％以上的新生劳动力持职业教育学历证书或职（执）业资格证书就业。
3．统筹资源。（15分）
建成一所自治区级以上（含自治区级）重点职业学校（国家级重点为15分、自治区级重点10分）。
4．统筹规划。（15分）
（1）制定发展职业教育、促进新生劳动力充分就业、加快县域经济发展工作规划、实施方案和年度计划。（5分）
（2）制定高中阶段教育协调发展规划及实施方案，实现中等职业教育与普通高中教育规模比例相当。（10分）
5．统筹经费。（10分）
落实《
国务院关于大力推进职业教育改革与发展的决定》（国发[2002]16号）的有关规定，多渠道筹措新生劳动力培养培训经费，确保用于职业教育的财政性经费逐年增长。
（二）发展工作评比指标。（40分）
1．每万人口职业学校学历教育在校生数达到30人以上。（5分）
2．每万人口职业学校学历教育招生数达到10人以上。（5分）
3．职业学校毕业生当年就业率达到80％以上。（5分）
4．未能升学的初中毕业生培训率和培训就业率分别达到85％和80％以上。（5分）
5．未能升学的普通高中毕业生培训率和培训就业率分别达到90％和85％以上。（5分）
6．城市教育费附加用于职业教育的比例不低于15％，已经普及九年义务教育的地区不低于20％。（5分）
7．职业学校在校生数占高中阶段教育在校生数45％以上。（5分）
8．职业学校招生数占高中阶段教育招生数50％以上。（5分）
四、评价对象
包括全区57个县、12个民族自治县、7个县级市，以及撤地设市、撤县设城区而设立的12个城区和1个县级行政管理区，共89个县（市、区）：
邕宁县、武鸣县、隆安县、马山县、上林县、宾阳县、横县、柳江县、柳城县、鹿寨县、融安县、融水苗族自治县、三江侗族自治县、阳朔县、临桂县、灵川县、全州县、兴安县、永福县、灌阳县、龙胜各族自治县、资源县、平乐县、荔浦县、恭城瑶族自治县、苍梧县、藤县、蒙山县、岑溪市、合浦县、上思县、东兴市、浦北县、灵山县、平南县、桂平市、容县、陆川县、博白县、兴业县、北流市、田阳县、田东县、平果县、德保县、靖西县、那坡县、凌云县、乐业县、田林县、西林县、隆林各族自治县、昭平县、钟山县、富川瑶族自治县、南丹县、天峨县、凤山县、东兰县、罗城仫佬族自治县、环江毛南族自治县、巴马瑶族自治县、都安瑶族自治县、大化瑶族自治县、宜州市、忻城县、象州县、武宣县、金秀瑶族自治县、合山市、扶绥县、宁明县、龙州县、大新县、天等县、凭祥市、防城港市防城区、钦州市钦南区、钦州市钦北区、贵港市港北区、贵港市港南区、贵港市覃塘区、玉林市玉州区、玉林市福绵管理区、百色市右江区、贺州市八步区、河池市金城江区、来宾市兴宾区、崇左市江州区。
