三、考核总结的主要方式
为进一步推动《决定》的贯彻落实，正确、客观地评价一年来的工作和取得的成绩，主要采取五种方式进行考核和总结。
（一）自我总结。结合贯彻落实《决定》和有关实施细则，对照检查，自我总结。通过分析各项经济指标完成情况、服务承诺落实情况、企业咨询和投诉解决情况，总结经验和做法，重点是在贯彻落实《决定》和实施细则过程中，采取的重大措施和政策；认真查找和分析工作中存在的问题，重点是《决定》中相关责任部门的工作落实情况，没有落实的工作及原因；提出改进措施，重点是2005年度进一步扩大对外开放的工作思路，以及深化我市开放型经济发展的对策和工作建议。
（二）组织座谈。市对外开放协调推动小组办公室将组织召开部分区县和有关部门座谈会、外商投资企业和外地投资企业座谈会，听取对我市扩大开放和开放型经济发展环境，以及政府部门工作作风、办事效率和服务意识的意见和建议，促进政府部门改进工作，提高政府部门依法行政水平。
（三）开展测评。组织千家企业对政府职能部门、执法部门和公共事业服务部门进行测评。通过市统计调查系统，遵循科学、客观、公正的原则，采取对千家企业进行问卷调查的方式，对所有被测评的部门和单位均以统一的测评方式、方法、内容进行测评调查和记分，真实反映千家企业对政府主要职能部门、执法部门和公共事业服务部门的认可程度，根据调查评分结果对被测评单位排序，反馈结果。
（四）对2004年度直接利用外资和国内招商引资工作进行考核。按照《天津市2004年度直接利用外资工作考核及奖励办法》（津政发〔2004〕46号）和《天津市2004年度国内招商引资工作考核及奖励办法》（津政发〔2004〕46号），根据相关统计数据，对承担直接利用外资和国内招商引资任务的区县政府和市开发区、保税区、市高新区管委会，以及有关部门和单位完成情况进行考核，并进行通报。
（五）召开2004年度天津市对外开放工作总结大会。对2004年度我市扩大对外开放加快开放型经济发展情况进行总结，对2005年度进一步推动开放型经济发展工作做出部署。大会将请做出突出成绩的政府部门、区县政府和单位进行典型发言，对获奖单位进行表彰。
四、时间安排
2004年度扩大对外开放加快开放型经济发展工作的考核总结工作，分三个阶段进行。
