（三）对工作人员进行法制、德治、廉政、行风、纪律教育，对系统内单位的预防职务犯罪工作进行督促检查；
（四）建立健全人、财、物等管理制度，对易产生职务犯罪的岗位和环节，实施重点监督制约；
（五）严格执行预算及预算外资金管理制度，实行单位负责人任期和离任经济责任审计制度；
（六）建立厂务公开、政务公开制度，接受社会监督；
（七）查处违法违纪行为，发现涉嫌犯罪的，及时移送司法机关处理；
（八）履行其他预防职务犯罪职责。
第八条 各级人民政府及其职能部门应当改革和完善行政管理体制，加强预防职务犯罪工作：
（一）规范行政许可行为，公开行政许可程序，依法行使行政许可权；
（二）依法实行政府采购，加强对政府采购人、采购代理机构及其工作人员的监督；
（三）加强重大建设项目决算、国债资金及其他资金、基金收支情况及国有企业事业单位、国有控股企业财务的审计监督；
（四）城市建设工程、水利工程、交通工程等重点建设项目，土地使用权及其他国有资产出让，依法公开进行招标。
第九条 司法机关在履行侦查、检察、审判、监管职责中，应当遵守诉讼程序，严格办案纪律，规范执法行为，实行执法责任制、错案责任追究制。
第十条 国有企业及国有控股企业的重大投资、资产处置、资金调度及其他重要经营管理活动，应当接受职工代表大会和监事会的监督。
第十一条 国家工作人员不得有下列行为：
（一）行贿、受贿；
（二）贪污、挪用、私分国有财产；
（三）滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊；
（四）非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害；
（五）其他违反职务公正廉洁的行为。
第十二条 担任领导职务的国家工作人员不得有下列行为：
（一）借提拔任免、调动国家工作人员之机谋取私利；
（二）利用职权干扰司法机关或者行政部门依法履行职责；
（三）违反规定，利用职权干扰建设工程的招标投标、物资采购、征用土地、国有资产处置和拆迁安置等活动；
（四）违反规定擅自决定经济方面的重大问题、重大项目和较大额度资金的使用；
