浙江省人民政府办公厅转发省劳动和社会保障厅关于
完善职工基本养老保险“低门槛准入低标准享受”办法意见的通知
（浙政办发[2003]59号）
各市、县(市、区)人民政府，省政府直属各单位：
省劳动和社会保障厅《关于完善职工基本养老保险“低门槛准入、低标准享受”办法的意见》已经省政府同意，现印发给你们，请结合实际认真贯彻执行。
浙江省人民政府办公厅
二00三年八月二十八日
关于完善职工基本养老保险
“低门槛准入、低标准享受”办法的意见
（省劳动和社会保障厅 二00三年七月二十日）
为进一步推进养老保险制度改革，建立和健全我省养老保险体系，根据《
浙江省职工基本养老保险条例》(以下简称
《条例》)有关规定，现就完善职工基本养老保险“低门槛准入、低标准享受”办法提出如下意见：
一、缴纳基本养老保险费基数和比例
(一)参保职工以本人月工资为缴费基数，其中月工资低于全省职工月平均工资60％的，按照60％确定；高于全省职工月平均工资300％的，按照300％确定。如职工工资收入记录不全的，按照当地职工月平均工资确定缴费基数。职工月工资可按本人上一年度月平均工资计算。参保企业按照全部职工工资总额作为单位缴费基数。
(二)参保企业和职工个人的缴费比例，由各统筹地区结合当地实际确定，企业缴费比例最低不得低于12％；职工个人缴费比例最低不得低于4％，最高不超过8％。
二、基本养老保险个人账户
(一)社会保险经办机构按照公民身份号码，为每个参保职工建立基本养老保险个人账户，发给参保手册，记载缴费情况。
(二)参保职工基本养老保险个人账户储存额。由个人缴费和单位缴费中划转的部分组成。职工个人缴费全部划入个人账户，单位缴费中划转的比例，在2003年12月31日前，按企业缴费比例乘以0．2确定；2004年1月1日后，按企业缴费比例乘以0．15确定。个人账户记账比例最高为11％，个人账户储存额每年按个人账户基金的实际收益率计息。社会统筹基金与个人账户基金实行分别管理。
