四川省人民政府办公厅转发省政府法制办省人事厅省监察厅
《关于违反行政执法“十不准”规定的处理办法》的通知
（川办函[2003]117号）
各市、州人民政府，省级各部门：
最近，省政府下发了《关于加强行政执法队伍教育管理工作的通知》（川府函[2003]168号），要求全省行政执法队伍严格遵守行政执法“十不准”。为落实省政府决定，及时查处违反行政执法“十不准”规定的行为，深化行政执法队伍教育管理工作，经省政府领导同意，省政府法制办公室、省人事厅、省监察厅拟订了《关于违反行政执法“十不准”规定的处理办法》，现转发你们。各市、州人民政府和省级各部门要进一步提高认识，加强领导，从贯彻“三个代表”重要思想、推进依法行政的高度认真搞好行政执法队伍教育管理工作，严肃查处违反行政执法“十不准”规定的行为，提高行政执法队伍素质。
四川省人民政府办公厅
二00三年八月二十七日
关于违反行政执法“十不准”规定的处理办法
（省政府法制办公室、省人事厅、省监察厅）
一、为贯彻落实省政府关于行政执法“十不准”的规定，严肃处理违反行政执法“十不准”规定的行为，根据《
中华人民共和国行政处罚法》、《
国家公务员暂行条例》、《
四川省行政执法监督条例》等有关法律法规，结合本省实际，制定本办法。
二、本办法适用于全省各级行政执法机关和行政执法工作人员。
其他行政机关及公务员，国家行政机关任命的其他人员，参照公务员管理的人员，以及受行政执法机关委托、委派、聘任从事行政执法工作的其他单位和人员参照执行本办法。
三、对违反行政执法“十不准”规定的行为，任何单位和个人均可向执法人员所在的行政主管部门、政府法制部门、行政监察部门或者人事行政部门投诉、举报；有关部门接到举报后，应当及时组织力量对违规行为进行认真调查，并视情况作出处理决定或者提出处理意见。
