高校和科研院所是知识创新的主要基地，培育和造就一大批知识产权专业人才和管理人才是赢得知识产权国内外竞争的关键所在。
7、加强高校、科研院所知识产权工作。高校、科研院所要将知识产权战略作为重要的发展战略，完善知识产权管理体系；加强知识产权管理制度建设，将其纳入高等院校和科研院所科技管理的全过程。要提高专利在高校和科研院所的地位，完善知识产权激励机制，促进知识产权成果转化，提高高校和科研院所对社会的贡献率。鼓励建立知识产权专门机构和配备专职或兼职工作人员。各单位要安排知识产权专项资金，用于本单位知识产权申请、维持和实施。
知识产权带来的效益，由发明人及其所在单位共同分享。实施发明专利技术转让，发明人可在收益纳税后提取不低于50％的报酬；也可以技术入股，参与专利技术产业化项目的投资。
8、推行知识产权知识普及教育。在各级行政学院开设知识产权法律和战略的课程，作为教育培训领导干部的重要内容。实施知识产权继续教育计划，五年内完成首轮各类专业技术人员和经营管理人员知识产权继续教育培训。在全市高校开设知识产权课程与讲座。高校学生要掌握专利检索，专利、版权和商标申请等必要的知识产权知识。在中小学开展鼓励创造发明、尊重他人知识产权的教育；确立青少年创新示范学校；使中小学生树立创新意识、尊重知识产权法律意识和道德观念。
9、构筑知识产权人才高地。选择有条件的高校再创办1－2所知识产权学院，在各类学科领域中扩大招收有专业背景的本科生、硕士生攻读知识产权硕士学位、博士学位，并可采取本硕、硕博连读方式。将知识产权课程列入法律专业本科生、研究生必修课。制订专门计划，定期选送人才到国外进行知识产权方面的培训深造，培养一批有专业背景和熟悉国际规则的复合型人才，重点培养中高级实务型人才和学科带头人。市人事部门要将知识产权专业人才作为紧缺人才列入年度人才开发目录，引进、吸纳国际和国内知识产权专业和管理人才。建立知识产权相关的职业资格体系。
三、优化知识产权保护环境，提高全社会知识产权意识
良好的知识产权保护环境是鼓励社会和个人发明、创造、创新的基本要求。全社会要高度重视知识产权保护工作，将其作为提升上海城市形象、改善投资环境的重要措施。要综合运用司法和行政两种途径，加强对知识产权的保护，充分尊重和维护知识产权权利人的合法权益，形成“尊重他人知识产权、保护自己知识产权”的良好社会氛围。
