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┃考核 ┃分 ┃ 考核细则 ┃标准 ┃ ┃
┃内容 ┃值 ┃ ┃分 ┃ 评分细则 ┃
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┃ ┃ ┃ ┃ ┃酌情给分，委托组织 ┃
┃ ┃ ┃14、主体合法 ┃ 4 ┃ ┃
┃ ┃ ┃ ┃ ┃须签订委托书 ┃
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┃三、 ┃ ┃15、执法人员上岗前培 ┃ 6 ┃剖训100％3，90％2，80％ ┃
┃队伍 ┃ ┃训、考核，管理规范 ┃ ┃1，考核有记录3，没有0 ┃
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┃管理 ┃ ┃16、持证执法，证件有效 ┃ 4 ┃有证2，年审2，欠者 ┃
┃及执 ┃30 ┃ ┃ ┃酌扣分 ┃
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┃法情 ┃ ┃17、执法程序合法，适用 ┃ 8 ┃程序合法4，准确4， ┃
┃况 ┃ ┃法律准确 ┃ ┃欠者酌情扣分 ┃
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┃ ┃ ┃ ┃ ┃经执法检查，举报、投 ┃
┃ ┃ ┃18、执法人员无违纪，无 ┃ 8 ┃诉发现的，每查实—件 ┃
┃ ┃ ┃滥施职权，无不作为 ┃ ┃扣4分 ┃
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┃ ┃ ┃19、行政复议机构和行政 ┃ ┃落实复议机构2，落 ┃
┃ ┃ ┃赔偿机构落实情况 ┃ 4 ┃ ┃
┃ ┃ ┃ ┃ ┃实赔偿机构2 ┃
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┃ ┃ ┃ ┃ ┃经复议决定撤销、变 ┃
┃四、 ┃ ┃20、行政复议情况 ┃ 4 ┃更、限期履行和补正案 ┃
┃复议 ┃ ┃ ┃ ┃件占总数的20％以内 ┃
┃、诉 ┃16 ┃ ┃ ┃4、超出酌情扣分 ┃
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┃讼、 ┃ ┃ ┃ ┃经诉讼裁判撤销、变 ┃
┃赔偿 ┃ ┃ ┃ ┃更、限期履行和补正案 ┃
┃情况 ┃ ┃21、行政诉讼败诉情况 ┃ 4 ┃ ┃
┃ ┃ ┃ ┃ ┃件占总数的20％以内 ┃
┃ ┃ ┃ ┃ ┃4，超出酌情扣分 ┃
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┃ ┃ ┃22、有无赔偿案件 ┃ 4 ┃无4，有的酌情扣分 ┃
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┃ ┃ ┃23、文书制作规范、齐全 ┃ ┃规范齐全1，整洁1， ┃
┃ ┃ ┃准确、整洁、及时，立卷归 ┃ 3 ┃归档1，无0 ┃
┃五、 ┃ ┃档 ┃ ┃ ┃
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┃基础 ┃ ┃24、每年年终有无对落实 ┃ ┃ ┃
┃管理 ┃ 7 ┃执法责任制情况进行总 ┃ 2 ┃有2，无0 ┃
┃工作 ┃ ┃结 ┃ ┃ ┃
┃情况 ┃ ┃ ┃ ┃ ┃
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┃ ┃ ┃ 25、总结按规定报有关部 ┃ 2 ┃报齐全2，报不齐全 ┃
┃ ┃ ┃门 ┃ ┃扣1分 ┃
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