*注：本篇法规已被《辽宁省人大常委会关于修改＜辽宁省农业集体经济承包合同条例＞等37件法规的决定》（发布日期：2006年1月13日 实施日期：2006年1月13日）修改辽宁省人民代表大会常务委员会公告
（第68号）
《辽宁省劳动监察条例》已由辽宁省第九届人民代表大会常务委员会第三十一次会议于２００２年７月２６日审议通过，现予公布。自２００２年１０月１日起施行。
辽宁省人民代表大会常务委员会
２００２年７月２９日
辽宁省劳动监察条例
（2002年7月26日辽宁省第九届
人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过）
第一章 总则
第一条 为了规范劳动监察行为，保护劳动者和用人单位的合法权益，维护社会劳动秩序，根据《
中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合我省实际，制定本条例。
第二条 本条例所称劳动监察，是指劳动保障行政部门依法对本行政区域内的企业、民办非企业单位、个体经济组织以及与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体（以下统称用人单位）遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，并对违法行为依法进行处理的行政执法行为。
对劳动安全、卫生的监督管理，依照有关法律、法规的规定执行。
第三条 省、市、县（含县级市、区，下同）劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动监察工作。劳动保障行政部门所属的劳动监察机构具体负责劳动监察工作。
财政、税务、工商、公安、经济贸易等行政部门应当依据各自职责，做好劳动监督管理工作。
第四条 各级人民政府应当将劳动监察所需经费纳入本级财政预算。
第五条 劳动保障行政部门应当按照本条例的规定进行劳动监察。用人单位应当依法接受劳动监察，不得拒绝、阻挠。
