２、选拔有突出贡献的中青年专家、享受政府特殊津贴专家和自治区优秀专业技术工作者的条件、程序和指标。
３、评聘专业技术职务的结构比例和职务数额。
４、大中专毕业生、毕业研究生分配就业计划。
５、军队转业干部分配安置计划。
６、自治区下达的机关、事业单位的人员和工资计划。
７、非领导职数的审批条件、程序和结果。
８、机关事业单位工资基金审批程序。
９、非学历培训教育班招生计划。
１０、人事争议仲裁的结果。
１１、回国留学人员经费资助的条件、程序和结果。
１２、赴国（境）外培训人员的年度计划。
第七条 下列内容应当在厅内或单位内公开：
１、厅内提拔任用干部的空缺职位、任职条件和程序；
２、厅内专业技术职务的评聘情况；
３、各类经费的管理、使用情况；
４、职工住房分配的房源、条件和结果。
第八条 第五、六、七条未包含的事项，应按照上述精神分不同内容及时向社会或有关地区、部门公布。
第三章 程序与形式
第九条 办事公开的基本程序是：
１、制定方案，提出公开的内容、范围、形式；
２、报主管厅长审批，重大事项党组会议或厅长办公会议讨论决定；
３、组织具体实施。
第十条 办事公开的主要形式是：
１、制定下发文件；
２、召开会议通报情况；
３、发布公告；
４、召开新闻发布会；
５、利用广播、电视、报刊等新闻媒介公开宣传报道；
６、开展咨询活动。
第四章 纪律与监督
第十一条 对批准公开的内容，必须按规定的范围、程序，采取相应的形式进行公开；对未经批准公开的内容，不得以任何形式向外泄露。
第十二条 在审查审批有关部门报来的属应公开的事项时，必须要求有关部门同时上报该事项的公开情况。对未按规定公开的不予受理。
第十三条 为保证本规定的执行，聘请人事工作监督员，对办事公开情况进行监督。
