*注：本篇法规已被：陕西省人民政府关于修改部分省政府规章的决定（发布日期：2011年2月25日，实施日期：2011年2月25日）修改陕西省县级以上各级人民政府任免工作人员试行办法
（１９８４年７月４日）
第一章 总则
第一条 为健全干部任免制度，根据《
中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》的有关规定，制定本办法。
第二条 任命工作人员，要坚持“任人唯贤”的干部路线和德才兼备的干部标准，按照革命化、年轻化、知识化、专业化的要求，选拨坚决执行党的政治路线和思想路线，大公无私，严守法纪，有强烈的革命事业心和政治责任感，有改革精神，能够开创新局面，有一定的文化程度，业务水平和组织领导能力，且身体健康的干部，担任各级领导职务。
第三条 任免工作人员，必须根据民主集中制的原则，广泛征求群众意见，并经任免机关会议通过。
第二章 任免权限
第四条 省人民政府任免下列工作人员：
省人民政府顾问、副秘书长、副厅长、副局长、委员会副主任，办公厅主任、副主任，参事室主任、副主任、参事、各厅、局、委员会顾问，总工程师；
行政公署专员、副专员、顾问；
其他相当于上列各项职位的人员。
第五条 省人民政府授权行政公署任免下列工作人员：
行政公署的局长、副局工、委员会主任、副主任、办公室主任、副主任、各局、委员会顾问；
其他相当于上列各项职位的人员。
第六条 省辖市人民政府任免下列工作人员：
市人民政府顾问、副秘书长，办公室（厅）主任、副主任、副局长、委员会副主任，各局、委员会顾问，总工程师；
其他相当于上列各项职位的人员。
第七条 县（市、区）人民政府任免下列工作人员：
