贵州省“科技兴农人才奖”奖励办法
（１９９１年１月３日 黔府发〔１９９１〕２号）
第一条 为了奖励在科技兴农工作中做出突出贡献的优秀人才，充分调动广大科技人员在农村基层工作的积极性，推动科技兴农工作，特制定本办法。
第二条 省“科技兴农人才奖”奖励的范围，限于在区、乡从事科技兴农工作的人员（包括各级党政机关、企事业单位支援农业的人员）和在乡镇企业工作的人员（包括各级党政机关、企事业单位支援乡镇企业的人员）。
第三条 申报省“科技兴农人才奖”的人员，必须热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，模范执行党的方针政策，遵纪守法；在本县范围内工作实绩显著或在本地区范围内工作实绩突出者，同时，应具备下列条件之一：
（一）推广应用农作物优良品种、先进的耕作及栽培技术、土壤改良及优化配方施肥、病虫害防治等农业科学技术，做出显著成绩者；
（二）在家畜家禽良种繁殖、优化配方饲养、发展草地畜牧业、疫病防治以及淡水产品养殖方面，推广应用新技术成果，做出显著成绩者；
（三）在节水灌溉、水土保持、改善人畜饮水、发展地方电力和塘库渔业以及草地草坡改良治理等方面，推广应用技术成果，做出显著成绩者；
（四）在植树造林、林木良种选育、发展速生丰产用材林、高产稳产经济林木栽培、防护林营建、森林资源综合利用、森林防火及病虫害虫防治等方面，推广应用新技术成果，做出显著成绩者；
（五）在鲜活商品以及农、林副产品的加工、保鲜、贮藏、运输和农用机械、饲料加工机械等方面，推广应用新技术成果，做出显著成绩者；
（六）在乡镇企业的生产经营、科技进步、劳动卫生、环境保护等方面，做出显著成绩者；
（七）在农村进行农民技术人才培训、技术指导、技术咨询和技术承包等方面，做出显著成绩者；
（八）向农民群众传送科学技术，帮助贫困户脱贫，带领农民群众走共同富裕之路，做出显著成绩者。
第四条 省“科技兴农人才奖”实行一次性限额奖励，不与工资挂钩。
第五条 省“科技兴农人才奖”两年奖励一次，每次２００名左右。
获得省“科技兴农人才奖”的人员，一年内如同时受到其他奖励，一般不得重复领取奖金。
