（二）公共职业介绍机构要开设专门的服务窗口，加强对下岗职工的职业指导，并实行免费服务。
（三）各级劳动部门要加快劳动力供求信息咨询系统建设，尽快实现市（州）范围内区域性微机联网，逐步实现全省联网，为下岗职工和用人单位提供求职、招聘、指导就业等方面的信息和咨询服务。各级财政部门要安排专项经费给予支持。
（四）发挥街道就业服务机构和居民委员会等基层组织的作用，对辖区内再就业难度较大的下岗职工，逐一列出名单，由专人负责，采取各种措施，帮助他们实现再就业。
（五）按照《
劳动法》和《
吉林省劳动力市场管理条例》的有关规定，加强劳动力市场的管理、监督和检查。对用人单位实行空岗报告、招聘广告审查和用人登记制度。对不按规定招用人员的单位，责令整改，情节严重的，依法查处。对无证经营、乱收费的职业中介机构，要坚决清理取缔。对在职业介绍过程中，有欺诈行为的中介机构要依法惩处，维护劳动力市场秩序。进一步规范用工手续，引导用人单位，优先招用下岗职工。
九、做好思想政治工作，强化宣传教育
（一）要充分发挥我们党的思想政治工作优势，发扬党同人民群众同呼吸、共命运、心连心的优良传统，加强思想政治工作。各级领导机关和党政领导干部要不断改进工作作风和思想方法，坚决防止和克服官僚主义倾向，要深入企业、深入下岗职工家庭，及时了解和掌握下岗职工的生活状况，体察他们的疾苦，听取他们的呼声，主动为他们排忧解难，而决不允许采取不闻不问、麻木不仁的态度。企业经营者在抓好企业生产经营、千方百计使企业摆脱困境的同时，要积极组织下岗职工开展生产自救，努力帮助他们解决生活中的困难和问题，做好经常性的思想工作，坚持与职工群众同甘共苦，不搞特殊化。要动员社会各方面力量关心、支持下岗职工的生活和再就业，多为他们办好事、献爱心、送温暖，形成良好的社会氛围。
（二）要充分运用报刊、广播、电视等宣传舆论工具，大力宣传党和政府的有关方针政策，教育下岗职工及广大人民群众理解和体谅国家困难，积极支持企业改革，自觉维护社会稳定。要使下岗职工充分了解企业改革面临的形势和任务，正确对待分流下岗，树立自强自立的信心和正确的择业观念。要注重树立并大力宣扬下岗职工自强不息等先进典型，引导下岗职工摒弃“等、靠、要”的思想，使他们认识到在社会主义社会从事任何工作都没有高低贵贱之分，只要是通过诚实劳动去取得合法收入都是光荣的，从而去主动适应发展社会主义市场经济的要求。
十、加强组织领导，确保下岗职工基本生活保障和再就业工作的顺利进行
