（五）机构管理评估指标
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｜ 等 ｜ ｜
｜项 级｜ A级(85-100) ｜ B级(60-84)
｜ 目 ｜ ｜
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｜ ｜严格在业务范围内开展业 ｜在业务范围内开展业务但
｜Y1业务活动 ｜ ｜
｜ ｜务 ｜业务开展不利
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｜ ｜严格执行收费标准并报市 ｜按照收费项目和标准收费
｜Y2收费管理 ｜ ｜
｜ ｜劳动局备案 ｜但未进行备案
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｜ ｜ ｜
｜Y3统计报表 ｜按规定按时报送 ｜按规定但未按时报送
｜ ｜ ｜
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｜ ｜按规定按时报送业务情况 ｜
｜Y4业务报告 ｜ ｜未按时报送或报告不详尽
｜ ｜和总结材料，报告详尽 ｜
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｜Y5工作人员 ｜积极参加市区县劳动部门 ｜能够参加培训但无培训计
｜ ｜举办的业务培训，有培训计｜
｜业务培训 ｜划 ｜划
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｜ ｜M1负责人 ｜符合《许可证》规定 ｜变更不及时
｜Y6 ｜－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－
｜组织｜ ｜ ｜场所变更《许可证》变更不及
｜管理｜M2场所地址 ｜符合《许可证》规定 ｜
｜ ｜ ｜ ｜时
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｜ ｜M3电话 ｜号码及时向市劳动局备案 ｜变更后备案不及时
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｜ ｜城近郊区年投稿 5篇以上 ｜2-4篇
｜Y7宣传(除广告外 ｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－
｜应积极向新闻媒介 ｜远郊区县年投稿 3篇以上 ｜1-2篇
｜投稿宣传) ｜－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－
｜ ｜其 它 2篇以上 ｜1篇
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续上表
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｜ ｜ ｜ ｜
｜ C级(低于59) ｜ 计算方法 ｜ 说明 ｜
｜ ｜ ｜ ｜
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｜有超业务范围活动的现象 ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜核查业务项目 ｜
｜或未开展业务 ｜ ｜ ｜
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｜有不按收费项目或标准收 ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜收据，发票 ｜
｜费的现象 ｜ ｜ ｜
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｜ ｜ ｜ ｜
｜未按规定报送 ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ ｜
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｜ ｜ ｜每年11月15日前 ｜
｜未按规定报送 ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜将业务总结报市局｜
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｜ ｜ ｜ ｜
｜未参加培训 ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜负责人与《许可证》不符 ｜ ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜ 权重分配： ｜ ｜
｜ ｜Y5=0.3M1+0.4M2 ｜ ｜
｜异地经营 ｜ +0.3M3 ｜ ｜
｜ ｜ ( ) ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜ ｜ ｜
｜未报市劳动局 ｜ ｜ ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜1篇以下 ｜ ｜各职业介绍服务机｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜ ｜构宣传稿件每超过｜
｜无 ｜ ｜一篇增加1分 ｜
｜－－－－－－－－－－－－－｜ ｜ ｜
｜无 ｜ ｜ ｜
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（六）一条龙服务评估指标
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｜ 等 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ 级｜ Ａ级（８５－１００） ｜B级(60-84)｜C级(低于 ｜计算｜说｜
｜分类 内涵 ｜ ｜ ｜59) ｜方法｜明｜
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｜ ｜单位用人登记，个人求职登 ｜一条龙服务｜ ｜ ｜ ｜
｜市职业介 ｜记推荐介绍劳动合同鉴证， ｜日不确定或｜未能开展一｜ ｜ ｜
｜绍服务中心 ｜办理招用手续一条龙服务并 ｜不能坚持 ｜条龙服务 ｜ ｜ ｜
｜ ｜有定期一条龙服务日 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－｜－－－－－｜－－｜－｜
｜ ｜个人求职登记，单位用人登 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜记，推荐介绍，签订劳动合 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜区县职业介 ｜同，劳动合同鉴证，办理招用｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜绍服务中心 ｜手续，社会保险一条龙服务，｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜并有一条龙服务日 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－｜－－－－－｜－－｜－｜
｜ ｜个人求职，单位用人，推荐介｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜其他职业介 ｜绍形成一体化服务，有效信 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
｜绍服务机构 ｜息达到８０％以上 ｜ ｜ ｜ ｜ ｜
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附件２：
表一 北京市职业介绍服务机构建设评估测算表
