２．离休前无职务人员按下列标准增加离休费。
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┃ │工龄 │ ３５年以下 │ ３６年以上 ┃
┃机关├──────────┼─────────┼──────────┨
┃ │增资额 │ １２１ │ １４０ ┃
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┃ │职务工资（固定部分）│ ８２ ┃
┃事业├──────────┼────────────────────┨
┃单位│津贴（活的部分） │按所在单位执行的工资构成中所占的比例相应┃
┃ │ │增加 ┃
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离休前有职务的（含专业技术职务）按同职务同条件在职人员增加的离休费，若低于上述标准的，分别按上述标准增加。
３．建国前参加革命工作并享受供给制待遇的退休工人，按每人每月１００元标准增加退休费。
４．１９４９年１月１日至９月３０日期间参加革命工作享受薪金制待遇的退休人员，按同职务退休人员的标准增加退休费，低于１００元的按１００元增加。
５．按照国发〔１９７８〕１０４号、人薪发〔１９９４〕３号文件规定退职的人员，每人每月增加７０元退职生活费。
（二）适当调整机关、事业单位新参加工作工人的学徒期、熟练期工资待遇。
从２００１年１月１日起，技术工人学徒期间工资待遇调整为第一年３６０元、第二年３８０元；普通工人熟练期间的工资待遇调整为３７０元。
技工学校、职业高中毕业生第一年的工资待遇调整为３７０元。
（三）机关、事业单位工作人员调整工资标准后，临时人员如何增加工资，由各省辖市根据当地情况确定；省直机关、事业单位中的临时人员，按当地的规定执行。
（四）从２００１年起执行发放年终一次性奖金的规定。年终一次性奖金的发放对象是年度考核为称职（合格）及以上的人员，奖金标准为当年１２月份本人的基本工资，下一年的１月份兑现。
三、增资审批
机关、事业单位工作人员调整工资及离退休人员增加离退休费的审批，按现行审批权限由组织、人事部门组织实施。
