辽宁省律师事务所招聘合同制律师暂行规定
（１９９９年１２月１日）
为了深化律师体制改革，改变律师事务所进入靠编制、经费靠拨款，国家包办律师事业的局面，尽快发展壮大我省律师队伍，特制定本规定。
第一条 合同制律师是不占国家编制、不要国家经费，采取合同形式聘用，从事专职律师工作的人员。
第二条 合同制律师面向社会招聘，凡符合从事律师工作的人员均可应聘。
第三条 合同制律师的招聘条件：
（一）热爱律师事业；
（二）品行端正、廉洁奉公；
（三）参加全国律师资格统考合格，取得律师资格；
（四）身体健康胜任律师工作；
（五）已在原工作单位停薪留职或已辞职（含待业人员）。
第四条 合同制律师的聘用程序：
（一）律师事务所根据实际需要，确定招聘数额，规定考核办法，面向社会公开招聘；
（二）经考核确定招聘对象后，双方签定聘用合同，明确双方权利义务关系。合同期为一至三年，期满是否续聘由双方协定；
（三）聘用合同制律师的有关文件和材料，应报市司法局备案。
（四）由市司法局向司法厅申请办理《律师工作执照》。
第五条 申办《律师工作执照》。需报送以下材料：
（一）被聘用人员的停薪留职、辞职证明，农民和无业者报验身份证或其他证件；
（二）被聘用人员的律师资格证书或通过全国律师资格统考的证明、学历证明和其他专业证书；
（三）双方签定的聘用合同。
第六条 合同制律师在聘用期间享有以下权利：
（一）对所在律师事务所的重大问题享有同专职律师同等的表决权；
（二）在律师事务所内享有选举权和被选举权；
（三）享有评选先进、立功受奖和授予光荣称号的权利；
（四）享有代表所在律师事务所参与其他社会活动的权利；
（五）享有同专职律师同等的专业培训权利。
第七条 合同制律师在聘用期间应承担以下义务：
