认真总结组织学生参加社会实践的经验和做法。学校要把社会实践列入计划，积极与有关部门共建社会实践基地，统筹安排，精心组织，为学生开展社会调查、生产劳动、科技文化服务、勤工俭学等活动提供方便。
重视发挥先进典型的示范作用。及时发现、总结和培养身边的先进典型，生动活动地宣传他们的先进事迹和高尚品质，影响和带动广大师生。要不断改进典型宣传的方法，让师生感到先进典型可亲、可敬、可信、可学，在师生中形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风气。
六、进一步完善高校思想政治工作的运行机制
进一步完善运行机制，使之适应新形势的要求，是改进和加强高校思想政治工作的内在要求。当前，要着重完善以下几个方面的工作机制。
完善思想政治工作责任制。各高校要实行目标管理，把思想政治工作贯穿在学校教育的全过程，落实在教学、管理、后勤服务等各个环节上。建立健全党委负全面责任，行政领导积极参与，党政工团各司其职，密切配合，齐抓共管，全方位覆盖的思想政治工作领导体制和工作机制。要对开展思想政治工作所必要的机构设置和人员配备作出合理安排。
健全思想政治工作信息机制。教育、组织、宣传、公安、共青团等部门要定期分析师生的思想状况，为省委正确决策提供依据。各高校要建立由党委牵头，有关部门参加的联席会议制度，定期交流情况，研究工作。
建立思想政治工作的保障机制。各高校要认真落实《中国普通高等学校德育大纲》的要求，按照德育经费要确立科目、列入预算，基本来源为事业费和学生缴纳费的２％－４％（人数较少的学校比例应高些）的要求，为思想政治工作提供必要的经费保证。主要用于对学校干部理论教育，师生时政教育，组织、参加校内外有关思想政治教育活动，宣传舆论阵地、校园文化场所建设，考察、培训和继续教育，等等。
强化思想政治工作的激励机制。对在思想政治工作中做出显著成绩的集体和个人要进行表彰和奖励。省委宣传部、省委教育工委将每两年表彰、奖励一批高校思想政治工作先进单位和优秀思想政治工作者。各高校也应开展相应的表彰和奖励活动。思想政治工作先进个人的奖励标准，应同高校教学质量优秀奖和优秀教育成果奖等一视同仁。
七、进一步加强思想政治工作队伍建设
高校思想政治工作者是教师队伍的重要组成部分。切实建设好这支队伍，是坚持正确的办学方向，全面贯彻党的教育方针，培养合格的社会主义事业建设者和接班人的重要保证。要按照政治强、业务精、作风正的要求，建设一支高素质的思想政治工作队伍，努力造就一批高水平的思想政治教育专家。
