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（三）实施高层次创造性人才工程
－－在实施国家“长江学者奖励计划”的同时，制定和实施“皖江学者计划”。２００５年前后，引进和造就１０名左右优秀学术带头人，领导其所在学科进入国内同学科先进行列，并力争接近或达到国际先进水平。在有关高校优势学科设立１５个左右特聘教授岗位，面向国内外招聘优秀中青年学者，并在项目资金、工作条件、奖金分配办法和生活待遇等方面实行特殊政策。
－－加快高校骨干教师和学科、学术带头人的选拔和培养工作。２０１０年前后，分批分级遴选１０００名优秀骨干教师、５００名学科带头人、３００名省级跨世纪学术带头人。对入选对象实行重点培养、动态管理、跟踪考核，并在科研和成果转化、论文专著出版、学术交流等方面给予重点支持。
－－建立访问学者制度。有计划地选送优秀中青年教师到国家重点实验室、开放实验室做访问学者，到国内外一流大学进行研修交流。邀请国内外知名学者来我省讲学、研究或担任客座教授。逐步扩大聘请外籍专家、外籍教师和接受来华留学生的规模。继续贯彻执行鼓励留学人员来皖工作的规定，办好回国留学人员高新技术创业园，为出国留学人员来皖工作创造良好条件。
－－加强硕士、博士学位授权单位和授权点建设。鼓励和支持高等学校与国内外著名大学、科研院所以及大型企业、高新技术企业合作，设立博士后流动站和工作站。争取新建一批硕士、博士学位授权单位和授权点。积极引导和鼓励高校青年教师攻读博士学位，力争３￣５年内，全省高校教师中获得博士学位的人数明显增加，部分重点高校的比例达到１０￣１５％、一般本科高校达到５￣８％，专科学校教师中具有博士学位的也应达到一定的比例。每年评选一批优秀博士生论文并给予奖励。对获得国家优秀博士学位论文奖的博士来我省高校工作的，连续５年配以国家同等力度的科研经费。省设立博士专项经费，用于以上各项工作。
（四）实施重点高校建设工程
－－共建中国科学技术大学。按照部、院、省共建协议，３年内采取多种形式，落实向中国科技大学的配套投入，支持中国科技大学建设世界一流大学。
－－推进安徽大学“２１１工程”建设。采取有效措施，使安徽大学教育质量、学术水平和整体办学实力显著提高，并在为全省培养高水平专门人才、开展高层次科学技术研究和促进成果转化等方面发挥重要作用。
－－支持合肥工业大学进行以重点学科为核心的项目建设，为滚动进入“２１１工程”奠定基础。
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