深圳市人民政府令
（第８９号）
《〈深圳经济特区企业员工基本养老保险条例〉若干实施规定》，已经１９９９年７月２日深圳市人民政府二届１３９次常务会议审议通过。现予发布，并与《
深圳经济特区企业员工基本养老保险条例》同时施行。
市长：李子彬
一九九九年十一月十九日
《深圳经济特区企业员工基本养老保险条例》若干实施规定
第一条 为了贯彻《
深圳经济特区企业员工基本养老保险条例》（以下简称
《条例》），制定本规定。
第二条 １９９６年７月１日以后调入本市的员工，其养老保险费个人帐户部分的补交标准为：调入时本市上年度城镇职工平均工资×１１％×１９９２年８月１日至调入时的实际工作年限。
第三条 超龄养老保险费的补交标准为：调入时本市上年度城镇职工平均工资×补交比例×超龄年限。超龄年限：调入时实际年龄－３５（工人身份调入）或４５（干部身份调入）；补交比例：３０％＋超龄年限×１％。
第四条 按
《条例》第
十五条 、第
十六条规定应补交养老保险费的员工，其转入的在市外缴交的养老保险费退还给调入单位，用于缴纳应补交的养老保险费；缴纳后尚有剩余的，剩余额放入个人帐户。调入前曾参加本市养老保险，且缴纳的养老保险费未转入当地社会保险机构和退回本人的，该缴费年限，不再补交养老保险费共济基金和个人帐户。
第五条 《条例》实施以后安置到本市的复员、退伍、转业军人，其养老保险费个人帐户部分的补交标准为：安置时本市上年度城镇职工平均工资×１１％×１９９２年８月１日至安置时的军龄。
