*注：本篇法规已被《北京市人民政府关于废止＜北京市劳动保护监察组织管理办法＞等四十八项规章的决定》（发布日期：2007年11月23日 实施日期：2007年11月23日）废止北京市安全生产教育管理办法
（１９９０年７月１７日北京市人民政府第２１号令发布
根据１９９７年１２月３１日北京市人民政府第１２号令修改）
第一条 为促进企业和企业主管部门重视并实施安全生产教育，提高企业职工安全生产技能，减少因工伤亡事故，根据《
北京市劳动保护监察条例》，制定本办法。
第二条 本市行政区域内的企业、个体经济组织（以下简称企业）和企业主管部门，均应遵守本办法。
第三条 市、区、县劳动保护监察机关负责监督本办法的实施。
第四条 企业和企业主管部门应当制定安全生产宣传教育计划，组织职工开展安全生产宣传教育活动，按照本办法的规定对有关人员进行安全技术培训。
未经安全生产教育或者经安全生产教育考核不合格的人员，企业不得安排其从事相应岗位工作。
第五条 安全生产教育的具体实施，按下列规定分级负责：
（一）企业主管部门分管安全生产工作的负责人的安全生产教育，由其上级部门负责组织实施，平均每年不得少于６学时。
（二）企业主管部门安全技术机构负责人的安全生产教育，由市或者区、县劳动保护监察机关负责组织实施，每２年进行一次，每次不得少于２４学时。
（三）企业法定代表人或者负责人的安全生产教育，由企业主管部门负责组织实施，平均每年不得少于８学时。
（四）企业生产管理机构负责人和有关人员的安全生产教育，由企业主管部门或者所在区、县劳动保护监察机关负责组织实施，平均每年不得少于８学时。
（五）企业的工段长、班组长的安全生产教育，由企业负责组织实施，每年进行一次，每次不得少于８学时。
