*注：本篇法规已被：广东省人民政府令第153号－－省政府决定废止的政府规章目录（发布日期：2010年12月24日，实施日期：2010年12月24日）废止广东省省属、中央、部队驻穗企业、
事业单位女职工生育保险办法
（一九九二年三月十七日 广东省劳动局、财政厅 粤府函[1992]45号）
第一条 为切实保障女职工的合法权益，根据国务院颁布的《女职工保护规定》及《广东省女职工保护实施办法》有关规定，制定本办法。
第二条 凡已参加省社会劳动保险公司养老保险、工伤保险的省属、中央、部队驻穗企业、事业单位的全部职工（含固定工、合同制工、临时工），均应参加生育保险社会统筹，缴纳生育保险基金。
参加生育保险的已婚女职工，生育时享受保险待遇。
第三条 生育保险基金采取以支定收原则，按全部职工工资总额０．４％缴纳（按现行工资水平计算为每人每月１元钱）。由省社会劳动保险公司负责征集和统一管理。
生育保险基金来源，固定工、临时工由省社会劳动保险公司从各单位缴纳的养老保险基金中划拨，分别记帐和核算，不另行征收；合同制工在缴纳工伤保险金的同时缴纳，每人每月１元。
第四条 生育保险基金全部由各单位负担。企业单位在营业外列支。事业单位在事业费中列支。生育保险基金不征税。
第五条 已婚女职工生育后１个月内，由省社会劳动保险公司一次性划拨该产妇生育保险费（顺产１５００元，难产或多胞胎１８００元），由产妇所在单位统一管理和按标准发放。
一、用于产妇分娩医药费用，按省卫生厅、省财政厅粤卫［１９９０］１８７号《省直单位公费医疗管理办法实施细则》规定执行。
二、用于产妇产假期间工资、物价补贴、奖金，按《
广东省计划生育条例》和《
广东省女职工劳动保护实施办法》的规定执行。
