７．经领导同志批准的其他重要事项的落实。
三、工程程序
（六）督查事项的提出。向各级政府和部门提出督查事项的形式有：根据会议、文件确定的重要事项和市政府领导同志批示的要求，发出《政务督查通知单》，提出督查事项；通过电话及其他形式提出督查事项。提出的督查事项，要明确办理内容和时间要求。
（七）督查事项的办理。承办单位要建立严格的责任制度。在接到督查任务后，要明确经办处（科）室和人员，认真及时办理。对重大督查事项，领导同志要亲自抓。在办理过程中，主办单位和协办单位、各有关部门之间要加强协商沟通。承办单位遇到自身无法解决的问题或不能按期完成时，要及时报告，说明情况，以免贻误工作。
（八）督查事项的催办。督查事项下达后，市政府办公厅要及时跟踪了解办理情况，采取多种形式适时进行催办，以确保工作进度和质量。对一些重要的督查事项，市政府办公厅应组织有关部门和人员，进行直接督办。
（九）督查事项的反馈。承办单位要严格按照督查要求，按时反馈督查情况，办理结果以书面形式报告市政府办公厅。在督查事项办结后，市政府办公厅应通过《督查专报》、《市长、副市长批示摘编》等形式及时向市政府领导同志报告办理结果，并做好汇总、归档工作。
四、组织领导
（十）市政府办公厅是市政府督查工作的主管部门，按照市政府领导同志的要求，负责对全市政务督查工作的组织、指导、协调和检查。具体工作由市政府办公厅督查室承担。
（十一）各县（市）、区政府和市政府各部门、直属单位的主要负责同志是本地区、本部门、本单位政务督查工作的第一责任人，并有相应的机构和人员承担这项工作，对承接的督查事项要明确一位领导同志分管。
（十二）各县（市）、区政府和市政府各部门、直属单位要积极为督查工作创造良好的工作环境，授予督查处（科）室必要的组织协调、督促检查、提出奖惩建议等职能，安排督查人员参加相关会议、阅读相关文件、参与相关政务活动。
（十三）要重视和加强督查队伍建设，选配政治素质好，具有一定政策水平和业务能力的人员从事政务督查工作。积极开展业务培训，定期总结交流经验，不断提高全市政务督查工作的整体水平。
（十四）各县（市）、区政府和市政府各部门、直属单位可根据本制度，结合实际情况，制订实施细则。
