（三）许可证实行年检制度。
第十一条 人才市场中介组织的业务范围：
（一）提供人才供求信息和人才流动咨询服务；
（二）接受用人单位委托，组织人才招聘；
（三）接受人才个人委托，推存工作单位。
第十二条 人才市场中介组织的服务对象：
（一）用人单位；
（二）专业技术人员和管理人员；
（三）中专以上学历毕业生（国家另有规定的除外）；
（四）留学回国人员；
（五）其他单位或人才。
第十三条 向社会发布人才招聘启事，应持下列材料，到人才交流机构办理审批手续：
（一）营业执照或设立机构、组织的批准文件；
（二）单位或委托人证明。市外来本市招聘的，还应持所在地县以上人民政府人事行政部门（人才交流机构）的证明；
（三）招聘专业、人数、条件、范围、聘用形式及待遇的说明；
（四）启事文稿。
人才交流机构应在收到上列材料之日起１５日内，依据有关法律、法规作出准予发布或不准发布的决定。
第十四条 未经人才交流机构批准的人才招聘启事，不得以任何形式向社会发布。
第十五条 用人单位、人才市场中介组织举办社会性人才交流大会和人才招聘活动，应经人才交流机构审批。
人才交流机构应在收到书面申请之日起１５日内，作出是否批准的决定。
第十六条 人才交流机构对条例第十条、第十三条、第十五条规定的申请不予批准的，应当书面通知申请人。申请人对不予批准决定不服的，可以依法申请复议或向人民法院起诉。
第十七条 人才市场中介组织应依法实行活动，完善服务功能，提高服务质量，不得采取不正当手段竞争，不得有欺诈行为。
第十八条 人才市场中介组织开展有偿服务，应按国家有关规定收取费用，并接受工商、税务、物价、审计等有关部门的监督、检查。
第四章 人才流动
第十九条 对申请流动的人员，其所在单位应在接到书面申请之日起３０日内予以答复。对符合流动条件的，应在接到书面申请之日起６０日内办理有关手续。
